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2018年眉山社保一次性
2022年眉山灵活就业、职工养老保险缴费期限,退休养老能否一次性补缴呢?国家税务总局眉山市税务局、眉山市财政局、眉山市人力资源和社会保障局联合发布通知,明确眉山市2022年度灵活就业人员缴纳企业职工基本养老保险费相关事项:
01
缴费时间
2022年度灵活就业人员企业职工基本养老保险费缴费时间为2022年7月1日至2022年12月31日。
以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员,2022年缴纳费款有困难的,可自愿暂缓缴费,2022年未缴费月度可于2023年底前进行补缴,缴费基数在2023年个人缴费基数上下限范围内自主选择,缴费年限累计计算。
02
缴费标准
灵活就业人员缴纳2022年度企业职工基本养老保险费的月缴费基数按2021年全省城镇全部单位就业人员平均工资的60%—300%分七个档次确定,参保人员自主选择档次进行缴纳,所需费用由参保人员个人承担。
03缴费方式
(一)银行代收。可通过当地税务部门委托的银行(中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、中国邮政储蓄银行、眉山农商银行、成都农商银行等)网点柜面、网上银行、手机银行APP、移动终端、自助终端等办理缴费。
(二)非接触式缴费。可通过四川省电子税务局,“四川税务”微信公众号、“眉山税务”微信公众号、“四川税务”手机APP、微信城市服务、支付宝市民中心等相关应用功能办理缴费。
(三)办税服务厅(含政务服务大厅税务征收窗口)。可通过办税服务厅窗口使用 POS机刷卡、缴纳现金或使用自助办税终端办理缴费。
眉山市养老补缴需要什么手续?
(一)事项名称
眉山市职工基本医疗保险费
(二)服务对象
统筹地区内的职工基本医疗保险参保人员
(三)办理渠道
经办机构窗口
(四)申请办理材料
1.医保电子凭证或有效身份证件或社保卡;
2.退休审批资料。
(五)办理时限
1个工作日
(六)办理流程
1.申请:参保人员提交申请材料;
2.受理:经办人员确认申请材料是否符合要求,不符合要求的一次性告知;
3.审核:依据相关政策、法规进行审核;
4.办结:符合条件的出具缴费通知单。
(七)办理进度查询
可通过统筹地区内的医保经办窗口或拨打咨询电话查询办理进度。
(八)服务评价渠道
通过经办窗口办理的可现场评价。
(九)备注
1.趸缴年限按各统筹地区相关规定执行;
2.达到法定退休年龄的灵活就业人员不能提供退休审批资料的,提供个人承诺书。
2019年社保一次性补缴
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1、可以补交，社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，一般单位（分地域）只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。
2、注意的是社保政策是最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算（是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。例如：10年4月-09年4月的任意的一个时间段，都是按一年来计算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计算，只单独补交08年9月这也是按两年来计算）。
社保的补交是从你开始办理社保以后断交的部分，不能往前补交。
1、直接提供补交月的工资凭证复印件，加盖财务章和公章，凭证上要有员工的本人签名。
2、员工的劳动合同复印件
3、单位起草一份补交申请，就说是经办人员失误之类的原因，补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。
带上公章，去那现填表四表五，工作人员一般会告诉你缴费比例，照基数乘就行了。表五是不能修改的，要注意。表四一式两份，表五一式三份。到时再选择缴款方式托收、现金还是支票。
除了这些，你还是需要带着你的身份证原件和复印件。
有疑问的，可以拨打劳动保障咨询电话12333咨询。
2019年眉山社保个人缴费金额
眉山社保个人缴费标准如下：
一、参保企业职工五项社保缴费基数上下限统一，凡在眉山市参保的企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险（含生育）社会保险缴费基数上下限统一，其中上限调整为28221元，下限调整为5360元；
二、灵活就业人员可选择缴费上下限：
1、自2021年7月起，在市、区人力资源公共服务中心等社会保险代理机构以个人身份存档、且参加社会保险的个人，以及在各街道（乡镇）政务服务中心（原社保所）缴纳社会保险的个人，缴费基数可以在企业职工养老保险缴费下限和上限之间适当选择；
2、参保人如选择按缴费基数上限缴纳的，月缴纳职工基本养老保险费5644.2元，月缴纳失业保险费282.21元，选择按缴费基数下限缴纳的，月缴纳职工基本养老保险费1072元，月缴纳失业保险费53.6元，参保人如果未按期办理申报手续，2021年度社会保险缴费基数将依据本人上一年度的缴费基数确定，低于职工养老保险缴费下限的，将以下限作为缴费基数；
3、在市、区人力资源公共服务中心等社会保险代理机构以个人身份存档、且参加社会保险的个人，以及在各街道（乡镇）政务服务中心缴纳社会保险的个人，月缴纳职工基本医疗保险费460.96元。
依据相关规定，继续阶段性降低工伤保险费率从2021年5月1日至2022年4月30日，眉山市一类至八类行业用人单位工伤保险基准费率，继续在国家规定的行业基准费率基础上下调20%，社会保险经办机构按照规定考核用人单位浮动费率时，按照调整后的行业基准费率执行。
《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
2020年眉山市城镇职工社保缴费多少
社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
参保人员个人缴费基数为本人上年度月平均工资收入，并按政策实行保底封顶。缴费基数最低不低于上年度全省在岗职工月平均工资的60%，最高不高于上年度全省在岗职工月平均工资的300%。
职工个人的缴费比例为个人缴费基数的8%，用人单位缴纳基本养老保险费的比例为单位缴费基数的20%。各地的经济水平发展不一，所以缴费基数也是不同的。
2019年停止补缴养老保险
2019不再补缴社保
2019年之前，未缴满15年社保的人可以一次性补缴，但自2019年起，社保实施新规定，取消一次性补缴。
但是一次性补缴并非是全面取消，以下三类人依然可以进行一次性补缴社保：
1、社保缴纳地本地户籍，并于1961-1982年期间下乡的知青；
2、2011年以前在本地参加过社保，且男性在65周岁以上，女性在60周岁以上的退休人员；
3、本地城镇户籍，曾经与国有企业或县级、镇级集体企业建立劳动关系，并已在2010年12月31日前达到退休年龄。
补缴社保需要交纳多少钱？
以2019年职工补缴社保新政策来看，不同的地域的补缴社保政策是不同的，所以具体可以参考当地的相关政策，一般从与档次、年限两大部分挂钩。
社保断缴超过一定的时间期限，是需要缴纳滞纳金和利息的，按照现行规定，公司欠缴的社会保险费，自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止，每天加收万分之五的滞纳金。
眉山市今年社保交多少
社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分。而通过单位缴纳社会时则可得到更多利益，单位可帮助个人缴纳养老金、医疗保险、住房基金、工伤保险、失业保险以及生育保险等好几项费用。
一、四川眉山市社保怎么交?(一)单位缴费
1、缴费基数
(1)养老保险缴费基数范围
最高缴费基数上限:17317元;最低缴费基数下限:2697元。
(2)失业保险缴费基数范围
最高缴费基数上限:17317元;最低缴费基数下限:3236元。
(3)工伤保险
用人单位职工工资总额，按项目参加工伤保险的缴费基数以项目工程总造价乘以项目所在市(州)的人工占比之积。
(4)医疗保险、生育保险
最高缴费基数上限:17317元;最低缴费基数下限:3463元。
2、缴费比例
养老保险:单位16%，个人8%
医疗保险:单位6%，个人2%
失业保险:单位0.6%，个人0.4%
工伤保险:单位0.2%~1.9%(并在现行基准费率和浮动费率政策规定基础上下调50%)，个人不缴
生育保险:单位0.4%，个人不缴
3、缴费流程:
(1)委托银行收款
与开户银行签订借记合同、授权书→征缴中心办理银行托收业务
(2)单位自缴
到当地的社保局缴费
(3)地税代收
到当地的地税局缴费
4、缴费地址
省、市工商局颁发的营业执照在眉山市人力资源及社保障局办理;
区工商局颁发的营业执照在区社保机构参保
(二)个人缴费
1、缴费基数
眉山灵活就业人员养老保险在2697元和17317元之间选择相应档次进行缴纳。
2、缴费比例
眉山有雇工的城镇工商户养老保险缴费比例为12%。
3、缴费流程
将社保费用存入银行自行绑定的代扣银行卡或存折中即可。
4、缴费地址
个人户籍所在区社保服务中心
二、社保办理的优势
1、养老保险的好处
(1)用以养老、自我保险的观念，代换养儿防老、家庭保险的旧观念。这有利于增加人们的保险意识，建立新观念。
(2)有利于计划生育政策的贯彻落实。当养儿防老已成为不大必要时，人们对养育子女的欲望迅速减弱，就有利于减轻人口压力，优生、优育的大政策。
(3)有利于协调代际关系。实行自我养老，小辈可以减轻赡养老人的经济负担，尤其是独生子女家庭，老人的晚年生活，也可保持相对的经济独立性，勿需过多地依靠儿女，这有利于确立一种新型的父母子女间的两代人关系。
2、医疗保险的好处
(1)基本自己不花钱，轻松拥有医疗保障。
(2)门诊看病在起付线以上部分，可以按规定的比例报销医疗费;
(3)住院期间的费用在起付线以上部分，可以按规定大比例报销医疗费;
(4)万一发生意外伤害、重大疾病或慢性疾病，长期医药费用有医疗保险负担大头，减少了个人的经济压力.。
3、工伤保险的好处
(1)可以较好地维护伤残职工的合法权益。
(2)可以减轻企业负担。如果企业职工不参加工伤保险，一旦发生工伤事故，由企业承担职工工伤所带来的医药费、伤残补助金、伤残津贴等诸多费用。一旦
重特大安全事故发生，一些小企业或效益相对较差的企业往往会因为一起工伤事故而无力支付赔偿金，有的企业会感到难以为继，甚至被迫停生产。
4、失业保险的好处
符合相应条件的失业人员，可领取失业金，在领取失业金期间，可以报销部分医疗费用，也可以免费参加当地的招聘会等。
5、生育保险的好处
符合相应条件的女职工，可报销因生育发生的部分费用。
总的来说，个人开社保账户需要本人的身份证原件以及身份证复印件，如果是个体工商户则需要提供营业执照的复印件，被个体户雇佣的，则不仅需要提供该个体工商户的营业执照，还需要提供雇主的身份信息等，而企业员工则提供劳动合同或者工资表即可。