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雅安社保缴费标准
1、电费，即用电费用。就是一个企业、单位、个人在一定时间内所耗费的电能电量。
2、电量=电器额定功率/小时，即：900W功率的电器一小时费900W/1h=度电，同理1600W的电器，度的1小时耗电量；两个电器同时用则耗电量为：0.9+1.6=即1小时耗电2.5度；同时工作3小时，则为用电7.5度。
3、
四川雅安市雨城区义务民用电费：
50度以内含50度：0.538
50度以上至200度：0.568
200度以上：0.648
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社保单位和个人缴费比例
社保单位和个人缴费比例如下：
1、养老保险，公司缴20%，也就是600元，个人缴8%，240元；
2、失业保险，公司缴1.5%，也就是45元，个人缴0.5%，15；
3、工伤保险，公司缴1.0%，也就是30元，个人不缴；
4、生育保险，公司缴0.8%，也就是24元，个人不缴；
5、医疗保险，公司缴10%，也就是300元，个人缴2%，即60元。
社保也就是社会保险，主要是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。
社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。
交社保的好处：
1、用户在退休之后每月能领到一定数额的生活保障费用；
2、在药店购买药品可以凭借社保卡支付，有重大疾病需要住院观察时费用可以报销；
3、在工作时间内或因为工作遭受意外事故，可以进行赔款补偿；
4、女性生育期间有补偿津贴且报销因生育而产生的所有花费。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第二条?国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
雅安养老保险缴费金额
2021年度,四川省企业职工基本养老保险缴费基数上限为18630元/月,企业职工基本养老保险缴费基数下限为3416元/月。雅安市2021年度灵活就业人员企业职工基本养老保险缴费档次共8档,最低档(55%),年缴费金额为8198.4元;七档(300%)即为最高档,年缴费金额为44712元。
2019不再补缴社保
2019不再补缴社保
2019年之前，未缴满15年社保的人可以一次性补缴，但自2019年起，社保实施新规定，取消一次性补缴。
但是一次性补缴并非是全面取消，以下三类人依然可以进行一次性补缴社保：
1、社保缴纳地本地户籍，并于1961-1982年期间下乡的知青；
2、2011年以前在本地参加过社保，且男性在65周岁以上，女性在60周岁以上的退休人员；
3、本地城镇户籍，曾经与国有企业或县级、镇级集体企业建立劳动关系，并已在2010年12月31日前达到退休年龄。
补缴社保需要交纳多少钱？
以2019年职工补缴社保新政策来看，不同的地域的补缴社保政策是不同的，所以具体可以参考当地的相关政策，一般从与档次、年限两大部分挂钩。
社保断缴超过一定的时间期限，是需要缴纳滞纳金和利息的，按照现行规定，公司欠缴的社会保险费，自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止，每天加收万分之五的滞纳金。
雅安社保各基数明细
社保各基数标准是:养老保险按照单位20%，个人8%的比例交纳，医疗保险按照单位8%，个人2%的比例交纳，失业保险按照单位0.7%，个人0.3%的比例交纳，具体情况可以根据当地的有关规定执行。
一、社保各基数标准是多少?社保各基数标准是:基本养老保险，单位缴费比例209%，职工个人缴费比例8%;基本医疗保险，单位缴费比例8%，职工个人缴费比例2%;失业保险，单位缴费比例0.7%，职工个人缴费比例0.3%;工伤保险，单位按一至八类行业分别按0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%的比例缴费，职工个人不缴费;生育保险，单位缴费比例0.5%，职工个人不缴费。
缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。劳动者参加社会保险后，社保经办机构为其建立一个终身不变的基本养老保险个人帐户和医疗保险个人帐户。职工缴费基数越高，其个人帐户储存额就越多，可支配使用的医疗费用就越多，退休时领取的养老金就越高。而参保单位和参保人员瞒报、漏报、少报缴费基数，将直接降低参保人员社会保险待遇的享受水平。
二、社保的范围
1养老保险
国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
2失业保险
对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助进而保障失业人员失业期间的基本生活，促进其再就业的制度。
3工伤保险
指国家和社会为在生产、工作中遭受事故伤害和患职业性疾病的劳动及亲属提供医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗和职业康复等物质帮助的一种社会保障制度。
4医疗保险
当劳动者生病或受到伤害后，由国家或社会给予的一种物质帮助，即提供医疗服务或经济补偿的一种社会保障制度。我国五十年代初建立的公费医疗和劳保医疗统称为职工医疗保险。
5生育保险
是指通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助以确保劳动者基本生活及孕产期的医疗保健需要的一项社会保险制度。
对于社保基数的具体标准，是需要根据当地政府出台的有关规定来执行的，特别是不同的经济发展水平认定的基数标准是不同的，如果对相关情况的处理不清楚的，可以咨询当地社保管理部门，或者用人单位来进行了解并交纳规定的费用。
雅安社保今年最低交多少
基本养老金按以下办法计发：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。
计算公式：
1.基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)／2×本人缴费年限)×1％
2.个人账户养老金=退休时个人账户储存额／本人退休年龄相对应的计发月数
1998年9月30日及以前参加工作的，还有过渡性养老金。
三、影响养老金多少的3个因素：
1.退休时上年度省平工资（省平工资每年都在增加，养老金也就逐年水涨船高。所以，退休时间越晚，养老金越多）；
2.本人缴费年限（缴费年限越长，养老金越多）；
3.个人账户储存额（缴费金额越多，养老金越多）。