原创河北省1992年社保缴费基数
亲亲您好，很高兴为您解答:河北省1992年社保缴费基数解答为:河北省92年社保基数1、养老保险的缴费基数=月社平工资选的档位(40%、60%、100%)。2、养老保险缴费金额=养老保险的缴费基数*0.2。亲亲为您查询到以下相关信息哦:现在就开始执行36号令例:92年本人缴费年基数为10000元，省在岗职工年平均工资为20000，则指数为0.5每年有一个数值，相加后除以年数，为本人平均缴费工资指数.指数越高，待遇越高.如果全部是按100%标准缴费，则指数为1.中间间断的年度不计算工龄，也不计算指数.不包括中间间断的年数，年数就是实际缴费的年数。
1992—2020年社保缴费基数
1992-2022年的社保最低缴费基数如下：
第1年1992社保最低缴费基数：144
第2年1993社保最低缴费基数：170
第3年1994社保最低缴费基数：226
第4年1995社保最低缴费基数：327
第5年1996社保最低缴费基数：407
第6年1997社保最低缴费基数：290
第7年1998社保最低缴费基数：310
第8年1999社保最低缴费基数：400
第9年2000社保最低缴费基数：412
第10年2001社保最低缴费基数：435
第11年2002社保最低缴费基数：435
第12年2003社保最低缴费基数：465
第13年2004社保最低缴费基数：465
第14年2005社保最低缴费基数：545
第15年2006社保最低缴费基数：580
第16年2007社保最低缴费基数：1203
第17年2008社保最低缴费基数：1329
第18年2009社保最低缴费基数：1490
第19年2010社保最低缴费基数：1615
第20年2011社保最低缴费基数：1680
第21年2012社保最低缴费基数：1869
第22年2013社保最低缴费基数：2089
第23年2014社保最低缴费基数：2317
第24年2015社保最低缴费基数：2585
第25年2016社保最低缴费基数： 2835
第26年2017社保最低缴费基数：3082
第27年2018社保最低缴费基数：3387
第28年2019社保最低缴费基数：3613
第29年2020社保最低缴费基数：3613
第30年2021社保最低缴费基数：5360
社会保险缴费基数如何确定：
社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
职工养老保险缴费年限和养老金计算
1.在同一城市，累计缴纳基本养老保险满15年，基本医疗保险20年，退休时，即按缴纳所在城市标准发放最低基本养老金，执行缴纳所在城市医疗保险标准。
2.流动工作人员，在每一城市，基本养老保险与基本医疗保险均未够年限，而在所有城市的累计缴纳基本养老保险满15年，基本医疗保险满20年，则按其户藉所在地标准发放基本养老金，执行户籍所在地医疗保险标准。
3.在所有城市，基本养老保险与基本医疗保险缴纳均不够年限，则在退休时，按当年度所在地社保缴纳基数，一次性补足规定年限的基本养老与基本医疗。
4.根据最新的改革放案，从2015年开始，每3年延长一年退休时间，至2030年止，将我国的男性劳动者退休年龄延长至65岁，女性退休年龄延长至60岁。
(15年限为最低基本养老金，缴纳年限越长则发放的越多)
养老金：(退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%+首次领取时个人账户储存余额/计发月数。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
92年到95年交纳社保是多少钱
社保缴费比例
1、养老保险：
①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。
②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;
3、失业保险：单位1%，个人0.2%;
4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;
5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。
河北省92年社保基数
当地有养老保险行政大厅窗口，具体每个地方的基数不一样，所以只能到那里咨询才可以算出来具体的金额。
在2020年社保减免政策执行过程中，河北又相继出台了两个重磅文件，社保基数大改（下调）、参保征缴扩面、减免细节落地，每一项都十分重要，基本养老保险，是国家根据法律、法规的规定，强制建立和实施的一种社会保险制度。在这一制度下，用人单位和劳动者必须依法缴纳养老保险费，在劳动者达到国家规定的退休年龄或因其他原因而退出劳动岗位后，社会保
险经办机构依法向其支付养老金等待遇，从而保障其基本生活。基本养老保险与失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险等共同构成现代社会保险制度，并是社会保险制度中最重要的险种之一。原社保养老缴纳情况：基本养老保险费缴费比例为员工缴费工资的13%，其中员工按本人缴费工资的5%缴纳；企业按员工个人缴费工资的8%缴纳。员工个人帐户为缴费工资的11%：其余部分计入共济基金。以上理解为每月交56，计入个人养老帐户的为11%.新养老保险的缴纳情况：个人账户的规模统一由本人缴费工资的119%调整为86，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。基本养老保险缴费基数计算：企业缴纳基木养老保险费山下简称企业缴费的比例，一般不得超过企业工资总额的20《包活划入个人帐户的部分），具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的应报劳动部，财政部审批。个人帐户储存额只用于职工养老，不得提前支取。职工调动时，个人帐户全部随同转移，职工或退休人员死亡，个人帐户中的个人缴费部分可以继承。2005年12月，国务院发布的《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》规定，自2006年月起，个人缴纳基本养
老保险费的比例统一为86.在实际执行中，有的地区企业缴纳基本养老保险费以企业的工资基数之和，即以本企业职工在当地上年度职工平均工资的606-300%以内部分之和为基数。