成都个体缴社保比例 单位和个人社保缴纳比例

本文目录

  1. 成都个体缴社保比例
  2. 单位和个人社保缴纳比例
  3. 个体工商户可以缴纳社保吗
  4. 个人缴纳社保需要什么资料
  5. 公司缴纳的社保怎么使用
  6. 社保缴费怎么算的

成都个体缴社保比例

法律主观:由于网络的飞速发展,信息传播越来越广泛,当人们在生活、工作中遇到不懂的问题,只需要在网上就能学习了解就给大家来讲解关于成都社保交的比例为多少方面的内容,希望可以让大家清楚这方面的内容,下面我们一起来看看吧。一、成都社保交的比例成都城市职工社保缴费比例如下:养老保险:企业20%+个人8%;失业保险:企业1.5%+个人0.5%;工伤保险:根据企业性质分为八档,0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%,个人不缴纳生育保险:企业0.5%+个人不缴纳医疗保险:企业7.5%+个人2%。个体参保人员社会保险缴费标准如下:成都社保个人缴费明细如何查询?度个体参保人员社会保险缴费标准如下:养老保险:缴费比例20%最低档(40%):月缴费基数1791元;月缴费金额358.20元一档(60%):月缴费基数2686元;月缴费金额537.20元二档(80%):月缴费基数3582元;月缴费金额716.40元三档(100%):月缴费基数4477元;月缴费金额895.40元医疗保险:统账结合(含大病互助医疗):缴费比例:8.5%+1%月缴费基数3446元;月缴费金额327.37元住院统筹缴费比例:4%月缴费基数4307元;月缴费金额172.28元生育保险:与基本医疗一并征收缴费比例:0.6%月缴费基数4307元;月缴费金额25.84元二、成都市哪些地方打印社保参保缴纳证明本人身份证原件和社保卡(委托他人办理的,被委托人持本人身份证原件和委托人的身份证原件和社保卡),在市和区(市)县社保经办服务大厅、街道(乡镇)劳动保障所、已开通社保查询业务的社区劳动保障站,都可打印。未参加基本养老保险的机关事业职工,以“个人医疗基本信息单”和“医疗账户明细查询单”作为社会保险缴纳证明(注:须交本人单位加盖公章)。法律客观:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《中华人民共和国社会保险法》第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

单位和个人社保缴纳比例

单位与个人社保缴比例,以3000元社保基数为例有以下几点。如下:

1、养老保险:公司缴20%,也就是600元;个人缴8%,240元;

2、失业保险:公司缴百分之一点五,也就是45元;个人缴百分之零点五;

3、工伤保险:公司缴百分之一,也就是30元;个人不缴;

4、生育保险:公司缴百分之零点八,也就是24元;个人不缴;

5、医疗保险:公司缴百分之十,也就是300元;个人缴百分之二加3元,即60+3元。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条

职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

第二十三条

职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

第三十三条

职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。

第四十四条

职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

第五十三条

职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。

灵活就业社保补缴的规定是怎样的

按照相关政策规定,个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险从参保之月起缴纳基本养老保险费,不得向前补缴。参保后,要按时足额缴纳基本养老保险费。因各种原因中断缴费的,以后不得再补缴,中断前后的缴费年限累计计算。这部分缴费人员在一个“缴费年度”内,可以采取定期或不定期的灵活申报、缴费方式。

个体工商户可以缴纳社保吗

个体工商户也能够给员工缴纳社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不能够缓缴或者减免。

缴费单位登记范围

依照有关法律、法规、规章,应当缴纳社会保险费的单位(行政事业单位、企业和社会团体)和个体工商户。

注:2009年6月1日之前已在社会保险基金管理中心办理了社保登记的缴费单位无需再到地税局办理缴费登记。

所需资料(复印件须用A4纸复印、加盖公章或签名。)

1、《社保缴费登记表(单位适用)》;

2、《组织机构代码证》(个体工商户须提供);

3、经办人身份证、单位公章,参保人身份证复印件、计划生育证明:

4、人其他资料在办理税务登记时提供。

办事步骤

第一步:备齐资料,办理税务登记局办理地点:地税服务厅

第二步:办理缴费登记办理地点:地税服务厅

第三步:办理《社会保险登记证》办理地点:社会保险基金管理中心(咨询电话:12333)

备注:地税服务厅含地税社保厅及各办税服务厅。

办理须知

1、从事生产经营的缴费单位自领取营业执照之日起30日内,非生产经营性单位自成立之日起30日内,持有关证件和资料到地方税务机关办理缴费登记。

2、缴费单位在办理缴费登记后、首次缴费申报前应到地税服务厅办理每一位缴费个人的基础资料明细登记。

3、缴费单位应于每月1~15日申报缴费。

4、扣缴社保费与扣税为同一账户,缴费单位每月申报前须保证银行存款足额扣缴相关税费。

5、办理登记后,并与银行签订《委托银行扣缴税(费)协议书》(可到地税服务厅领取或地税局网站下载),然后将其中的一份报送到地税服务厅,否则无法通过扣税(费)账户扣缴有关税费。

6、缴费单位在办税服务厅办理缴费登记后,应于10个工作日之后可到社会保险基金管理中心领取《社会保险登记证》。

法律依据:

《中华人民共和国社会保险法》

第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

个人缴纳社保需要什么资料

个人缴纳社保需要的资料有:申请人本人的身份证原件及复印件;证明本人是无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员或者其他灵活就业人员的证明资料;2张1寸照片;首次参保人员须提供户口本原件及复印件。社会保险的主要项目包括失业保险、养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险。

社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金,对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。

社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

在中国,社会保险是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。

公司缴纳的社保怎么使用

法律主观:

成都个体缴社保比例 单位和个人社保缴纳比例

公司少交社保的,劳动者可以向社会保险行政部门进行举报。举报成功的,应当由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;如果逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。《中华人民共和国社会保险法》第八十六条规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

法律客观:

《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

社保缴费怎么算的

法律主观:

社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分:单位缴纳部分和个人缴纳部分。1、基本养老保险费计算缴纳:缴费比例:目前湖北省和河南省劳动和社会保障部门规定的基本养老保险总缴费比例为28%,其中个人缴费比例8%,单位负担20%。2、医疗保险费计算缴纳:缴费比例:基本医疗保险总缴费比例郑州地区9.5%,武汉地区为10%。其中郑州地区单位负担7.5%,武汉地区单位负担8%,两地区个人负担都为2%。3、失业保险费计算缴纳:缴费比例:总缴费比例3%。其中个人负担1%,单位负担2%。4、补充养老保险:补充养老保险参保遵循自愿原则,缴费由企业和员工个人共同负担,根据员工参加工作年限分为10年及以下、11年至20年、21年至30年、31年以上四个类别分别按缴费基数的1%、3%、5%、7%相应比例缴纳,单位按员工缴费的1.2倍负担。,!

法律客观:

《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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