admin本文目录
社保是不是养老保险
社保不是养老保险。社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险，基本养老保险只是社会保险中的一种，社会保险是需要通过单位进行参保的，而养老保险是可以由个人自行参保的，无需通过用人单位。
社保包括养老保险，养老保险就是社保，但社保并不能说为养老保险，社保比养老保险包含的要多，我国五项社会保险包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。
社保的缴费按我国国家规定要求用人单位必须全部按职工收入比例交纳。其中养老、医疗和失业保险是由用人单位和职工分别按比例交纳，工伤和生育保险是全部由用人单位交纳，职工个人是不需要交纳的。
社保与养老保险有什么区别
第一、两者概念不同：养老保险是指是国家和社会根据法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。
第二、两者内容不同：社会保险包含养老保险，但不仅限于养老保险，养老保险只是社会保险五个险种的其中一个。通常我们购买社会保险会包括养老保险，但购买单一养老保险则不包含医疗保险等等。
第三、两者目的不同：购买养老保险主要目的在于保障年老之后基本生活。而购买社保，不仅可以保障年老之后基本生活，还可以保障基本医疗服务，确保失业期间、工伤期间基本生活等等。
社保和养老保险一样吗
社保和养老保险不一样，二者定义不一样：
1、养老保险就是指是我国和社会发展依据国家法律和政策法规，为处理员工在超过国家规定的消除工作责任的工作年纪界线，或因年老因公负伤推出工作职位后的基本生活而开设的一种社会保险。
2、个人社保是社会保险的通称，就是指养老保险、医保、生育险、失业险、工伤险五个保险险种。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
买社保好还是养老保险好
一、社保和养老保险一样吗
这两种保险是不一样的，我们平常所说的社保就是社会保险的一个简称，而社会保险又分为城乡居民社保和城镇职工社保。城镇职工社保里面又包含了养老保险，所以说养老保险只是社保里面的一种，社保里面总共包含了五种保险，这五项分别是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
按照我国法规，用人单位必须按照职工的收入来缴纳社保，其中养老保险、医疗保险和失业保险，是由用人单位和职工按一定的比例也来共同缴纳的，而工伤保险和生育保险这两类，则是全部由用人单位进行缴纳，职工是不需要出任何费用的。
二、社保和养老保险有什么区别
1、概念不同
社保主要是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险这五个险种结合在一起。
而养老保险是指按照相关的法律法规，为了解决劳动者在达到法定退休年龄之后，或者因为年老丧失劳动力后的基本生活而设立的一种社会保险。
2、目的不同
购买养老保险最主要的目的就是，在年老之后可以利用这份保险来解决基本的生活。
而购买社保不仅可以保证老年之后的基本生活，而且还可以提供一些基本的医疗服务，还可以确保失业期间，工伤期间的基本生活。
3、缴费方式不同
社保一般是通过公司来进行缴纳的，目前不支持个人进行购买。
而养老保险是可以支持个人单独购买的。
4、享受待遇不同
购买社保之后，就可以享受生育报销、失业金领取、医疗报销等待遇，如果只缴纳养老保险，就不能享受这些。
三、社保和养老保险哪个更好
我个人认为，社保是更好的，因为他的保险更加全面，社保里面包含了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个险种，可以多方面的为参保人提供保险。
而养老保险就比较的单一，他只能保证参保人老年的基本生活，像医疗、工伤、生育这些就无法提供保险，所以显而易见，如果你只买养老保险那么肯定是不够的，而购买社保就可以更好地为大家提供保险。
但是如果只购买养老保险的话，那么价格就会便宜一些，而购买社保价格肯定就会贵一些，所以大家可以根据自己的实际情况来进行选择。
为什么不建议个人交养老保险
不建议个人交养老保险是因为缴纳险种不同、个人缴纳到手的养老金水平低、个人缴纳领取养老金的时间晚。缴费年限过长，容易断缴；到手工资太低；未来太遥远，不知道自己能否领回本。
个人参保缴费压力是比较大的。如果是在企业当中参保的话，有一部分是由公司来承担的，但是我们如果是自己全部去参保的话，那么就需要我们自己承担所有的费用。而这项费用其实是不低的，缴纳的档次越高，需要承担的也就更多。而这对于很多人来说也是一个非常大的经济负担，这也是为什么很多专家不建议以个人的名义缴纳社保的原因。不过随着现如今工作职位的变化，很多人都是以灵活就业人员的身份存在在社会上的。为了能够给自己一个保障，就必须要去参保社保。如果大家有经济能力的话，可以选择以灵活就业人员的身份去参保，如果没有这种经济能力的话，建议大家去参保城乡居民社保。虽说待遇没有职工社保待遇那么好，但是也在一定程度上能给我们一些保障。
十种人不适合交社保
十种人不适合交社保：
1、返聘退休人员
《劳动合同法》第四十四条规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。
也就是说，公司与退休人员签订的合同不属于劳动合同，属于劳务合同，公司无需为返聘退休人员缴纳社保。
2、实习生
由于实习生与第三方学校还存在“归属关系”，所以用人单位只能与其签订《劳务合同》或实习协议。
因此，企业聘用的实习生，属于劳务合同(或实习协议)，不需要为其缴纳社会保险。
3、劳务派遣人员
按照《劳务派遣暂行规定》，劳务派遣工的社保由派遣单位缴纳，用工单位无需缴纳。
4、非全日制用工
非全日制员工自己缴纳养老保险和和医疗保险，但单位应该为其缴纳工伤保险。
5、灵活就业人员
灵活就业人员范围较广，包含非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。
主要有以下3种：
自营劳动者，家庭帮工，季节工、劳务承包工、劳务派遣工、家庭小时工等其他灵活就业人员。
灵活就业人员可以由个人缴纳基本养老保险费、基本医疗保险。
6、非独立劳动的兼职人员
非独立劳务的兼职是指在不脱离本职工作的情况下，利用业余时间从事第二职业，为第三方提供体力或脑力劳动支出。
兼职人员本身有自己的工作，签订劳动合同和缴纳社会保险，均由工作单位办理，和兼职公司无关，因此无需缴纳社保。
7、停薪留职人员
停薪留职，是指企业富余的固定职工，保留身份，离开单位。停薪留职的时间一般不超过2年。
若某职工与第三方公司签订有《停薪留职协议》，那么新用人单位在招聘该人员时只能签订《劳务合同》，不需要为其缴纳社会保险。
8、承包商派遣人员
在工程项目总包和分包中，会出现这样的情况，总包方为了便于工程项目监管，时常会派出几名管理人员，如：技术总监、工程总监、项目经理、施工人员等现场管理人员，而这些派遣人员的工资一般都由分包商来承担，同时，分包商也会与派遣人员签订《劳务合同》。
这类派遣人员，因为只能与分包商签订《劳务合同》，因此，总包方派过来的人员已经与总包单位签订了《劳动合同》，与总包方存在“归属关系”，分包方不需要为其缴纳社保保险。
9、协保人员
协保人员是指，与原单位、再就业服务中心签订保留社保关系的三方协议的下岗职工。
新单位招聘协保人员时只能签订《劳务合同》，不需要为其缴纳社会保险。
10、个体户外包企业业务
将生产线上的员工，以组为单位成立个体户，员工工资转为了个体户经营所得，而无雇工的个体工商户，可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费，企业无需为其缴纳社保。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
普通人有必要买社保吗
社保还是很有必要购买的。社保包括城乡居民社保、城镇职工社保，是国家为了改善民生推出的一款福利性政策，主要采取统筹资金的方式，将所有参保人缴纳的资金都集中在社保基金中，由国家相关部门进行统一管理、统一分配，能够很大程度减轻参保人的经济负担，参保费用也较低。
【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》
第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
没单位个人社保怎么买
没有工作交社保分为以下情况：
1.找社保代理公司代缴社保。如果暂时不工作，而一定要缴纳社保，那么也可以找当地的一些社保代理公司办理。但这种方法对自身经济能力要求较高，因为外来务工人员本身工资也不高，由个人缴纳不仅要出大额的社保费用，还要承担一笔代缴手续费，这的确是有点负担过重了。当然如果对于一些需要在工作地有买房等特殊需要的人群，选择社保代缴公司则可以有效的防止社保中断影响权益；
2、继续找工作，让单位帮忙交社保。失业了，离职了，并不代表就不具备工作能力了，可以在当地继续找下一份工作，只要是正式员工，公司必须有义务为员工缴纳社保，到新公司后将之前的社保信息续上，再交5年就能达到15年退休的条件了。社保缴费15年可退休是计算的累计缴费年限，并不代表要在一家公司交满15年才可退休。因此，完全不必担心没缴满15年就离职的问题，换个单位继续交就行了；
3、到户籍所在地，以个人名义交。社保是可以以个人名义交的，只是一般城市都限定要当地户口人员才能以个人名义缴纳社保。
交社保需要的证件有哪些
1、户口本、身份证复印件（正反两面复印）、近期免冠一寸照片备两张；
2、如果是没有办理二代身份证或者二代身份证丢失的参保人员，需要提供本人户口页复印件；
3、条件特殊的人群，需要提供特殊证件复印件，比如伤残证、工伤证、低保证等。
不同的地区、不同的人群，公司代缴和个人缴纳所需要的证件也许略有差异。
居民社保卡作用都有哪些
1、个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等；