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成都社保上限
按照法规成都社保缴费基数上限是20355元，最低缴费基数是4071元。
社保常见的扣费失败原因：
1、账户余额不足；
2、账户问题。涉及银行账户冻结、限制、异常、信息不全、金额超限、名称不符、校验不符等等。如果遇到是账户问题，可直接联系开户行解决；
3、没有签协议。及时签订即可。
办理社保所需的资料及流程：
资料：
1、新参保人员需提交材料：
个人信息情况登记表、身份证复印件要正面，复印在A4纸中间、户口本复印件要首页及其本人页、一寸彩色照片2张。
2、单位在办理社保时需要提供：
《社会保险登记表》《在职职工异动名册表》《在职职工基本信息登记表》、工商营业执照（或批准成立文件）复印件、地税登记证复印件、组织机构代码证复印件、参保单位近期工资名册表一份。
流程如下：
1、选择缴纳保险基数标准，填写《社会保险个人信息登记表》，提交个人身份证正反面复印件一张；
2、签署《存档人员缴纳社会保险协议书》，并核对《社会保险个人信息登记表》。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
成都养老保险上限
法律主观：成都社保最高缴费基数该怎么算与我们日常的工作或生活息息相关，有着紧密的关联，因此，我们不能只听说过，却不知到它具体是如何，一、成都社保最高缴费基数2019年成都社保最高缴费基数是16179元，最低是2697元。二、如何在成都买社保如果未达到法定退休年龄：1.有用工单位的应通过用人单位参保，由用人单位办理参保手续;2.已取得成都市个体工商户营业执照的人员以个体工商户形式到营业执照注册所在地社保经办机构参保。3.灵活就业人员可以个体人员身份参保，需提供我市就业部门或街道(乡镇)、社区出具的《灵活就业证明》，到我市区(市)县社保经办机构就近就办理参保缴费手续。4.或向长期居住所在地社保经办机构进行申请，通过后可办理个体参保手续。如果已超过法定退休年龄，则不能在成都市参保。三、成都社保如何查询网上查询：个人账户查询：http://cdhrss.chengdu.gov.cn/cdrsj/c109961/rers_1.shtml单位账户查询：http://cdhrss.chengdu.gov.cn/cdrsj/c109956/rers.shtml查询步骤：持卡人凭社保卡先进行网络注册，注册成功后可以进行社会保障卡业务办理，每次操作需输入社会保障卡密码。说明：个人在进行个人社保信息查询前，需要申请查询密码。首先登陆验证，即输入你的社保号及6位的社保卡密码，我们将进行用户身份验证，验证通过后将进入查询密码设置页面;验证成功后，设置查询密码。目前本功能只支持市社保参保用户及五城区、高新区参保用户。电话查询查询电话：(028)12333查询内容：咨询社保卡定点医院、医疗保险办理、医疗保险补缴(补交)、医疗保险转移等问题的查询。窗口查询持本人身份证或社保卡号直接到成都市医疗保险事务管理中心医疗保险处查询;上面的内容就是依据我国现行相关法律法规对成都社保最高缴费基数该怎么算做出了详细介绍。。法律客观：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《中华人民共和国社会保险法》第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
成都社保查询官网入口
成都市社保局社保官网是成都市人力资源和社会保障局官网。
由于机构改革成都市社保局已经并入到成都市人力资源和社会保障局。成都市人力资源和社会保障局属于政府机构，执行人力资源和社会保障的监督、管理、执行职能。养老保险、城镇居民基本医疗保险、生育保险职责、军官转业安置、就业等问题都可以联系成都市人力资源和社会保障局。
扩展资料：
一、成都市人力资源和社会保障局联系方式
1、咨询电话：028-12333。
2、联系地址：四川省成都市锦城大道366号。
二、成都市人力资源和社会保障局主要职责
1、确保延迟退休方案执行，上调每年社保基数。
2、拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和政策并组织实施；负责全市人力资源和社会保障基金及资金的管理。
3、负责全市人力资源和社会保障公共服务体系建设的管理；建立全市统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。
4、开展全市人力资源和社会保障综合政策、重点领域、关键环节、创新实践的研究；负责全市人力资源和社会保障领域国际交流与合作工作。
参考资料来源：成都市人力资源和社会保障局官网—首页
参考资料来源：百度百科—成都市人力资源和社会保障局
2023社保基数又上调了
近日,部分省市调整2023年社保缴费基数与缴费标准。
·具体是怎么调整的呢?
· 2023年起,社保还可以按照最低工资缴纳吗?
这些问题你都知道吗?
2023年社保缴费基数调整
从2022年12月起,多个省份就公布2023年社保缴费基数的上限和下限。
一、山东省
近期,山东省人社厅等4部门联合发布了《关于暂定2023年度全省社会保险费缴费基数上下限标准的通知》。
政策原文:通知中明确:
1、在2022年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资统一公布之前,企业职工基本养老保险参保单位2023年度社会保险费月缴费基数上下限暂按此执行:
·上限:21888元;
·下限:4378元;
2、优先参加工伤保险的基层快递网点就业人员工伤保险月缴费基数暂按6633元执行。
二、肇庆市
2022年11月5日,肇庆市医疗保障局公布了2023年肇庆市职工医保(含生育保险)缴费基数:
政策原文:肇庆市2023年1-12月职工基本医疗保险(含生育保险)的缴费基数上下限按我市2021年度全口径城镇单位就业人员月平均工资(以本市城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算)的60%-300%确定,即:
·下限为4009元(取整数)
·上限为20043元(取整数)
三、中山市
2022年10月20日,中山市人力资源与社保保障局发布了《关于社会保险缴费基数上下限调整的通告》。
政策原文:
通知中明确:
一、企业职工基本养老保险缴费基数下限为3958元,缴费基数上限由22941元调整为24930元,执行时间为 2022年7月1日至2023年6月30日;机关事业单位养老保险缴费基数下限由4588元调整为4986元,上限由22941元调整为24930元,执行时间为2022年1月1日至2022年12月31日。
二、失业保险缴费基数下限为1900元,上限由23826元调整为24705元,执行时间为 2022年7月1日至2023年6月30日。
三、特定人员单项工伤保险缴费基数下限由4588元调整为4986元,缴费基数上限由22941元调整为24930元。执行时间为 2022年7月1日至2023年6月30日。
多省市调整医/社保缴费标准
除了调整社保缴费基数,从2023年1月1日起,多省市也调整了医/社保缴费标准。
一、浙江省杭州市
2022年11月,浙江省杭州市医保局发布了《杭州市医疗保障局杭州市财政局国家税务总局杭州市税务局关于调整职工基本医疗保险(含生育保险)缴费费率的通知》,明确自2023年1月1日起降低职工医保缴费费率。
政策原文:
通知中明确:
自2023年1月起,杭州市职工基本医疗保险(含生育保险)的单位缴费比例统一调整为含生育保险以灵活就业人员身份参加本市职工基本医疗保险(含生育保险)的缴费费率按照相同标准执行。
二、福建省厦门市
2022年11月,厦门市人民政府印发了关于印发《厦门市职工医疗保险实施细则》和《厦门市城乡居民医疗保险实施细则》的通知。
政策原文:
文件中明确:
2023年1月起,放开灵活就业人员参加职工医保的户籍限制,法定劳动年龄内的非本市户籍人员,规定只要持本市有效居住证,均可按灵活就业人员身份参加厦门市职工医保,缴费率享受与本市职工同等的医保待遇,有效保障新就业形态劳动者的权益。
其中2023年1月至12月灵活就业人员医保缴费率降低1个百分点,即按缴纳,以减轻灵活就业人员负担。
三、广东省惠州市
广东省惠州市医保局明确自2022年12月1日起,调整职工医保缴费标准。
政策原文:通知中明确:
1、2022年12月1日至2023年6月30日职工医保维持目前的缴费水平。单建统筹职工医保单位缴费基数由“全市上年度全口径职工月平均工资“调整为本单位职工月缴费工资总额,缴费率由含生育保险调整为其中包含生育保险费率职工个人不缴费。
2、2023年7月1日起用人单位按本单位职工月缴费工资总额的4%(其中包含生育保险费率逐月缴纳,职工个人不缴费。
2023年起还可以
按照最低工资给员工缴纳社保吗?
先来给大家纠正一个错误说法,不应该是最低工资缴纳社保,而是按照最低基数缴社保。
基数来源于工资,但又不一定等于工资。这里需要先明白工资总额的定义,这是各地在调基文件中直接引入的一个概念。
什么叫工资总额?
在国家统计局1号令中有明确定义,工资包括6个部分:计时工资、计件工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资。
什么叫特殊情况下支付的工资?
比如生育津贴、停工留薪期的补贴都属于特殊情况下支付的工资。
再来先看一个公式:社保缴费=基数x比例。
在社保实操中,一般是以劳社险中心60号函为基础做落地指导,并参考社保基数下限、比例以及一些特殊基数核定规则补充。
在《社保法》里对基数的规定是相对比较宽泛的,比如:
职工基本养老保险单位缴费=工资总额x规定比例
个人缴费=本人工资x规定比例
这只是一个大框架式的公式。在劳社险中心发布的60号文中对基数的规范做了进一步的说明。比如:
1、单位缴费基数有两种情况:
第一种是以职工工资总额为缴费基数;
第二种是本单位职工个人缴费基数之和。
2、个人缴费基数则有三种情况:
第一种是以上一年度本人月平均工资作为基数,在上限和下限之间进行核定;
第二种是直接以本人的工资为基数;
第三种是以上年度个人月均工资为基数。
在全国调基的通知中,基本上是以上一年月均工资在上限与下限之间核定值为基数。
需要注意的是,在2016年130号文中明确规定,单位不得自行扩大降低缴费比例范围或者提高降低缴费幅度。即不得随意降低缴费基数,最低缴费基数不得低于当地社平工资的60%。
那新员工的缴费基数应该是多少?
根据劳动部办公厅发布的《企业职工基本养老保险个人帐户管理暂行办法》中可以明确新员工以起薪当月工资作为缴费基数,失业后再就业的职工的缴费基数也是以起薪当月工资作为当年缴费基数。<
2023四川社保档次
法律主观：
近些年随着成都的经济发展，许多外地人来到成都打拼、定居，因此也产生了许多的问题，其中成都市最新社保最低档缴费比例是多少就是人们的重点关注问题，小编整理相关内容，欢迎大家阅读，希望这些内容对大家有所帮助。一、成都社保最低档缴费比例城乡居民社保 2019成都个体社保缴费按照4%的比例缴纳医疗保险，养老保险按照20%的比例缴费，并且养老保险可以分为四档，最低档的缴费基数是上一年度社会平均工资的40%，医保86元，养老保险432元。城镇职工社保 2019年成都养老保险最低缴费基数按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的50%执行，即2697元。 2019年成都医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险最低缴费基数按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资60%执行，即3236元。二、成都市社保怎么转移 1、参保人员在成都按规定建立社保关系和缴费后，由用人单位或参保人员向成都参保地社保经办机构提出社保关系转移接续的书面申请。 2、成都参保地社保经办机构在15个工作日内，审核申请，对符合本办法规定条件的，同意接收，并向原社保关系所在地提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。 3、原社保关系所在地社保经办机构在15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。 4、成都参保地经办机构在收到参保人员原社保经办机构转移的社保关系和资金后，办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。三、成都社保最高档是多少成都社保最高档是100%。成都社保缴纳的档次是针对个人的方式缴纳养老保险和医疗保险，也就是参加城乡居民社会保险而言，通过单位交社保也就是参加城镇职工社会保险的不分档次，不过根据缴费基数的不同，每月实际缴纳金额也会有所不同。个人将按照4%的比例缴纳医疗保险，养老保险按照20%的比例缴费，并且养老保险可以分为四档，最高档的缴费基数是上一年度社会平均工资的100%。四、2019年成都城镇企业职工社会保险缴费比例养老保险：公司缴16%，个人缴8%;失业保险：公司缴0.6%，个人缴0.4%;工伤保险：公司缴根据行业确定基准费率，实际费率为(基准费率+浮动费率)×0.5，个人不缴;生育保险：公司缴0.8%，个人不缴;医疗保险：公司缴6.5%，个人缴2%。以上就是小编给大家整理的相关方面的知识，相信大家应该有所了解，如果对成都市最新社保最低档缴费比例是多少还有什么不懂的，可以阅读生活猫的其他相关文章，希望能给您带来帮助。如果您还有其他疑问，欢迎到进行在线咨询，这里有专业律师为您服务。
2023个人社保缴费价格表
个人社保缴费是多少钱一个月2023年个人社保缴费标准一览，下文就随社保君来简单的了解一下吧。
【1】2023年个人社保缴费标准表
各地个人社保缴费标准都不一样，一般都是按照档次来缴纳。以淄博市个人社保缴费标准为例：
1、养老保险缴费标准分为三档：三档为7627.20人民币，二档为10171.20人民币，一档为12712.80人民币；
2、基本医疗保险缴费标准：基本医疗保险费为3366.20人民币，其中，大额医疗救助费188人民币；
3、参保个人社保年缴费合计分别为10993.40人民币、13537.40人民币、16079人民币。
【2】社保有什么用
职工社保费用是由企业与职工两者共同承担的，你之前交的社保费用，有一部分划到你手里的社保卡里，你可以用来买药用，不用就累积着。
另外部分给你存到养老账户，等你退休给你的养老金从里面出。其他的也类同，像医保存到医保那边去，退休后可享受医保待遇。其他待遇也是这样的。
所以我们一定要办理社保，这样对于我们也是有所保证的，看病可以报销，以后还能申领养老金。相信大家都知道缴纳个人社保的好处了吧。
以上就是社保君带来的内容。