admin四川第三代社保卡
法律主观：
在日常的生活与工作中，人们对于成都市社保卡办理手续是什么也是着重关注的，许多人可能只是对其有一定的了解，但是对其具体是怎样的，可能还不太清楚，接下来就由小编为大家带来关于成都市社保卡办理手续是什么的解答，希望对大家有所帮助。一、2019成都社保卡办理材料 1.制卡：个人申办需提交本人及代办人身份证原件;单位申办需填写《成都市社保卡制作申报表》并加盖公章。 2.领卡：个人领卡持本人及代办人身份证原件;单位领卡由经办人持本人身份证原件和复印件以及已受理的《成都市社保卡制作申报表》。 3.挂失及取消挂失：挂失持本人及代办人身份证原件及复印件;取消挂失持本人及经办人身份证原件和复印件以及社保卡原件。 4.加磁及重设密码：加磁持社保卡原件;重设密码持本人及代办人身份证原件，本人社保卡原件。二、2019成都社保卡办理流程(一)、单位办理流程： 1.申请单位持加盖单位公章的《成都市社会保险卡制作申报表(单位)》向基本医疗保险关系所在地的市或区(市)县经办机构提出补办申请。 2.申请受理七个工作日后，申请单位凭《成都市社会保险卡制作申报表(单位)》及领卡人身份证原件和复印件领取社保卡。(二)、个体参保人员办理流程： 1.申请人携带个人身份证(户口)原件向基本医疗保险关系所在地的市或区(市)县经办机构提出补办申请，并填写《成都市社会保险卡制作申报表(个人)》。 2.申请受理七个工作日后，申请人凭《成都市社会保险卡制作申报表(个人)》及身份证原件和复印件领取社保卡。如是代办还需提供代办人身份证(户口)原件及双方的身份证复印件。上面的内容就是小编依据我国现行相关法律法规对成都市社保卡办理手续是什么做出了详细介绍。如果您对以上内容有疑问，可以咨询相关网站或者部门!希望我的回答对您有帮助！如果您还有任何疑问，欢迎到进行法律咨询，祝您生活愉快！
法律客观：《中华人民共和国社会保险法》
第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《中华人民共和国社会保险法》
第三条
社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
四川第三代社保卡式样
有一对可爱的国宝熊猫等。根据查询四川省社保局相关信息得知，该省第三代社保卡式样为背面防伪水印为一对可爱的国宝熊猫，右下角增加了非接使用标识。社保卡全称中华人民共和国社会保障卡，是由人力资源和社会保障部统一规划，由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路（IC）卡。
第三代社保卡可以在全国通用吗
第三代社保卡可以在全国通用。
新上线的电子社保卡作为社保卡线上应用的有效电子凭证，与实体社保卡一一对应，并实现全国通用，具有身份凭证、信息记录、自助查询、医保结算、缴费及待遇领取、金融支付等功能。
中华人民共和国人力资源和社会保障部正在推行社保一卡通，部署扩展社会保障卡应用领域的工作。
加载金融功能后的社会保障卡在具有信息记录、信息查询、业务办理等功能的同时，还可作为银行卡使用，具有现金存取、转账、消费等金融功能。
根据《中华人民共和国社会保险法》：
第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
缴纳社保对我们自己而言是利大于弊的，虽然短期自己需要一直缴纳保险，可是等到你真正退休以后那个时候就是享清福的时候了，因为每个月都会有一笔固定的养老金，这个时候就能够缓解我们没有收入的窘境，让自己不至于过得太窘迫，完全需要依赖于子女。所以奉劝大家在年轻的时候就先为自己缴纳社保，毕竟谁都不如身边钱来的可靠。如果公司有帮你缴纳社保的话，那么其实自己每个月所需要付出了一大半，自己只需要出一小部分就可以了，算下来其实非常划算，这也是公司给到我们的一项福利，所以大家要好好珍惜。自己在找工作的时候一定要记得问清楚有没有为你缴纳社保，这一点非常重要，不然自己全额购买社保的话是比较贵的，这样比较不划算，所以大家要记得这一点。
三代社保卡全国通用吗
第三代社保卡可以实现跨省异地就医住院医疗费用的直接结算，但是还不能在全国通用。
只有湖北、四川、上海、山东等地区开始使用第三代社保卡，湖南省也在日前开放了第三代社保卡的办理。
社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
拓展资料：
社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。
五大特征
社会保险：
1、社会保险的客观基础，是劳动领域中存在的风险，保险的标准是劳动者的人身；
2、社会保险的主体是特定的。包括劳动者（含其亲属）与用人单位；
3、社会保险属于强制性保险；
4、社会保险的目的是维持劳动力的再生产；
5、保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。
保险对象范围限于职工，不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险，不包括此外的财产、经济等风险。(有些公司计算五险一金并不是按照员工实际工资，而是另外设置基数计算缴纳的)
特征简介：
1、保障性：指保障劳动者的基本生活。
2、普遍性：社会保险覆盖所有社会劳动者。
3、互助性：利用参加保险者的合力，帮助某个遇到风险的人，互相互济，满足急需。
4、强制性：由国家立法限定，强制用人单位和职工参加。
5、福利性：社会保险是一种政府行为，不以盈利为目的
主要功能：
1、稳定社会生活的功能
2、再分配的功能
3、促进社会经济发展的功能：第一是社会保险制度作为需求管理的一个重要工具来发挥作用，从而对经济起正面的作用。第二是社会保险基金的有效利用可以促进经济的持续繁荣。