将个人社保转移到单位缴纳的具体步骤如下:
确认新单位社保缴纳情况
与新单位沟通,确认单位是否已经为员工购买了社会保险,通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
办理社保关系转移手续
如果新单位已经为员工购买社保,需要向原社保经办机构申请办理社保关系转移手续。
向原社保经办机构提出社保关系转移申请,并提交身份证、社保卡等相关证明材料。
原社保经办机构审核无误后,出具社保关系转移凭证。
携带社保关系转移凭证到新单位所在地的社保经办机构办理转入手续。
自行办理社保手续(如新单位未购买社保)
如果新单位未购买社保,需要自行前往当地社保经办机构办理相关手续。
准备身份证、就业证明(如劳动合同或聘用协议)等材料,前往当地社保经办机构填写社保登记表,并提交相关材料。
社保经办机构审核无误后,开立社保账户并发放社保卡。
按照规定的缴费基数和比例缴纳社会保险费用。
法律依据
《社会保险法》规定了社会保险制度,保障公民在特定情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。