admin如果您发现您的丈夫没有工作但有社保记录，您可以考虑以下步骤：
协商解决：
首先尝试与用人单位协商，了解社保缴纳的具体情况，并寻求解决方案。
收集证据：
准备所有能证明您丈夫在用人单位工作期间的证据，如工资条、银行转账记录、工作证明、同事证言等。
劳动仲裁：
如果协商不成，您可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求确认劳动关系并支付相应的经济补偿。
法律支持：
根据《劳动合同法》第八十二条的规定，如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
社保问题：
关于社保缴纳，您可以咨询当地社保局，了解社保缴纳的具体规定和您的权利。
律师咨询：
如果问题复杂，您可以考虑咨询专业律师，获取更专业的法律意见和帮助。
请记得，处理此类问题时，保持沟通的记录是非常重要的，它可能会在仲裁或法律程序中成为关键证据。