admin饭店为员工购买社保的流程通常包括以下几个步骤：
1. 准备资料：饭店需要准备营业执照、法人代码证、财务印章、公章、银行开户许可证、组织机构代码证等文件。员工个人则需要准备身份证、劳动合同、一寸照片等。
2. 办理社保登记：饭店应在用工之日起的三十日内为员工申请社保登记。
3. 缴纳社保费用：饭店需按照社保经办机构规定的费率，每月为员工缴纳养老保险、医疗保险、生育保险等社会保险。
4. 办理税务登记：饭店还需在地税服务厅办理税务登记，并办理缴费登记。
5. 领取《社会保险登记证》：饭店应前往社会保险基金管理中心领取《社会保险登记证》。
6. 网上申报：饭店可能还需要进行网上申报，以便进行社会保险的在线管理。
请注意，饭店必须遵守《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，确保员工的权益得到保障。如果饭店未按照规定为员工购买社保，社会保险行政部门可能会责令其限期改正。