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2016成都市社保基数查询
成都统计局公布2015年成都市城镇全部单位就业人员平均工资为57480元，月平工资为4790元。缴费基数：4790*60%=2874
按照成都社平的60%作为缴费基数：养老：2874*20%+2874*8%=804.72；医疗：2874*6.5%+2874*2%=244.29；失业：2874*0.6%+2874*0.4%=28.74；大病医疗：2874*1%=28.74；工伤：2874*0.32%=9.2,；生育：2874*0.5%=14.37；合计为1130.06
成都市历年社保缴费基数
最新或2022（历届）年5月30日成都市公布了最新或2022（历届）年全部单位职工平均工资为47644元/年，省平工资为49018元/年，按照养老保险最低档即40%计算，成都市养老保险缴纳基数为1634元，上限为12254元。医疗等其他保险(最低档60%)缴纳基数为2382元，上限为11911元。继公布了个人参考缴纳基数后，单位与个人具体缴纳也已出台，标准如下：
成都市最新或2022（历届）年社保企业与个人缴纳最低比例
类别缴纳比例缴纳金额（养老最低40%，其他60%）
单位个人单位个人
养老保险 20.0% 8.0% 326.80 130.72
医疗保险 6.5% 2.0% 154.83 47.64
失业保险 2.0% 1.0% 47.64 23.82
生育保险 0.6%- 14.29-
工伤保险 0.6%- 14.29-
大病保险 1.0%- 23.82-
合计-- 581.67 202.18
最新或2022（历届）年度单位缴纳社保的最低标准(养老40%，其他60%)为581.67元，个人缴纳部分为202.18元。与最新或2022（历届）年相比，单位缴纳总额由635.69减少到581.67元，减少54.92元，个人由229.81元减少到202.18元，减少27.63元。养老保险最新或2022（历届）年1-5月补扣在6月结算时一并进行，单位需要补扣197元，个人需要补扣78.8元，共计275.8元。
从最新或2022（历届）年6月起成都市个体参保(包含养老、医疗、生育、大病医疗互助补充保险)缴费金额进行调整，缴费共分四个档次，缴费金额分别为：40%一档每月缴纳652.34元，60%一档每月缴纳815.74元，80%一档每月缴纳979.14元，100%一档每月缴纳1142.54元。
城镇个体参保人员养老保险缴费标准分为最低档326.8元、一档490.2元、二档653.6元、三档817元一共4个档次。1至5月期间已申报缴纳了基本养老保险费的城镇个体参保人员，其申报的缴费档次与公布数据对应缴费档次之间的差额部分，本人应当在12月24日前足额缴纳。对应的4个档次，1~5月每月应当补缴基本养老保险差额39.4元、59元、78.8元、98.4元。
城镇个体参保人员申报职工基本医疗保险、大病医疗互助补充保险、生育保险缴
2018年成都社保缴费比例与缴费基数
2018年成都社保最低一个月交费：
单位：每月缴费736.91元(有雇人的个体工商户是569.65元)
个人：每月缴费269.16元
一、缴费基数：
1、养老保险：最低2388元、最高17908元
2、医疗保险：最低3255元、最高16274元
3、大病医疗保险：最低3255元、最高16274元
4、生育保险：最低3255元、最高16274元
5、失业保险：最低3255元、最高16274元
6、工伤保险：工伤保险是根据行业确定基准费率，实际费率为(基准费率+浮动费率)×0.7
二、缴费比例及金额
最低标准：
1、养老保险：
单位：缴费比例是19%(有雇人的个体工商户缴费比例是12%，比如小饭店小商店)，缴费金额是453.72元(有雇人的个体工商户消费金额是286.46元)
个人：缴费比例是8%，缴费金额是191.04元
2、医疗保险：
单位：缴费比例是6.5%，缴费金额是211.58元;
个人：缴费比例是2%，缴费金额是65.1元
3、大病医疗保险：
单位：缴费比例是1%，缴费金额是32.55元
个人：不缴费
4、生育保险：
单位：缴费比例是0.8%，缴费金额是26.04元
个人：不缴费
5、失业保险：
单位：缴费比例是0.6%，缴费金额是19.53元
个人：缴费比例0.40%，缴费金额13.02元
6、工伤保险：工伤保险是根据行业确定基准费率，实际费率为(基准费率+浮动费率)×0.7
三、合计：
单位：每月缴费743.42元(有雇人的个体工商户是576.16元)
个人：每月缴费269.16元
拓展资料：社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
在我国，社会保险(Social Insurance)是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。
参考资料：百度百科-社会保险