话说那天,我心血来潮,想搞清楚自己每个月交的社保到底是怎么算的。毕竟每个月工资条上都扣掉不少钱,总得知道花哪儿去!于是我就开始我的“社保最低缴费基数”大探险!
摸索阶段
我像个无头苍蝇一样,在网上到处乱搜。一会儿看到“养老保险”,一会儿又是“医疗保险”,看得我头都大。那些个百分比数字,什么“单位缴纳20%”、“个人缴纳8%”,更是让我眼花缭乱。这都啥跟啥!
后来我冷静下来,决定先从最基本的概念入手。我开始搜索“社保缴费基数是什么”。
逐步解
慢慢地,我搞明白,原来这个“缴费基数”就是咱们交社保的依据!它不是随便定的,跟当地的平均工资有关系。一般来说,都有个最低和最高的限额。
我又解到,社保可不止养老保险一种,还有医疗、失业、工伤、生育,加起来统称“五险”。每一种保险,单位和个人交的比例都不一样,而且各个地方的规定还可能不一样!
我还发现,这个缴费基数还有好几个档次,什么40%、60%、80%、100%之类的。选哪个档次,跟你自己的工资水平有关系。工资高就选高档次,工资低就选低档次呗。
实践出真知
光看网上的资料还是不够直观,我决定拿出我的工资条,亲自算一算!
我先查查我所在城市的社保缴费基数上下限,发现最低缴费基数是上年度全市职工月平均工资的60%(有些地方私营企业和个体户的最低标准会更低,是50%)。
- 假设我所在城市上年度的平均工资是5000块,那最低缴费基数就是5000 x 60% = 3000块。
- 然后,我看看我的工资条,我的工资是高于这个最低基数的。
- 接着, 我又去查各种保险的缴费比例。
这里我省点事,就不一一列举那些复杂的计算过程(是我懒得写,嘿嘿)。我用最低缴费基数,套上各种保险的缴费比例,大概算出我每个月要交多少社保。
最终结果
虽然算出来的数字只是个大概,但我也算心里有数。至少,我知道我的社保是怎么扣的,也知道最低要交多少钱。
这回“社保最低缴费基数”的探索之旅,让我这个社保小白也算是入门。以后再看到工资条上的社保扣款,我再也不会一脸懵!
每个地方的具体政策可能会有差异,大家还是要以自己所在地的规定为准!这回分享就到这里,希望对大家有帮助!