职工医保的补贴金额因地区、政策、参保人年龄等因素而有所不同。以下是一些常见的补贴标准:
个人缴纳部分
45岁以下职工,每月返现比例通常为个人社保缴费基数的3%。
45岁及以上职工,每月返现比例通常为个人社保缴费基数的4%。
单位缴纳部分
35岁以下职工,单位缴纳部分通常为社保缴费基数的1%。
35-45岁职工,单位缴纳部分通常为社保缴费基数的1.8%。
45岁至退休职工,单位缴纳部分通常为社保缴费基数的1.8%。
退休职工,单位缴纳部分通常为上一年度平均工资的4.1%。
额外补贴
例如,某些地区可能有额外的医疗互助保障计划补贴,如广东省在职职工医疗互助保障计划,补贴标准可能为原保费的一定比例。
大病救助
对于重大疾病,职工医保可能设有最高补偿金额,如最高补偿15万元。
请注意,上述信息可能因地区政策更新而有所变化,具体补贴金额以当地最新政策为准。您可以根据自己的实际情况和所在地区的具体政策,查询当地社保局或医保部门发布的最新信息。