admin医保存折里的金额取决于多个因素，包括个人的工资基数、单位缴纳的医保比例以及个人和单位共同缴纳的医保金额。以下是一些基本的计算方法和影响因素：
个人缴纳部分：
通常按照上一年月平均工资的一定比例缴纳，例如2%。
单位缴纳部分：
单位通常按照全体职工工资基数的一定比例缴纳，例如8%至9%。
划入个人账户比例：
根据年龄和缴费基数不同，划入个人账户的比例也不同。
医保返额：
单位缴纳的医保费用中有一部分会按照一定比例返还到个人账户，例如0.8%。
其他因素：
不同地区可能有不同的缴费比例和基数，以及医保政策的变化。
举例来说，如果一个在职员工的月工资是20000元，那么：
个人缴纳部分为20000元 * 2% = 400元。
单位缴纳部分为20000元 * 8% = 1600元。
其中，单位缴纳的医保费用中，可能有0.8%即1600元 * 0.8% = 12.8元会返还到个人账户。
加上医保返额，个人医保存折每月可能增加400元 + 12.8元 = 412.8元。
请注意，以上信息仅为示例，实际金额会根据个人工资基数、单位缴纳比例以及当地政策有所不同。另外，医保账户的资金通常只能在住院报销时使用，个人账户的资金可以自由支取。
如果您需要更精确的计算，请提供您的工资基数和当地的医保政策，我可以帮您计算出医保存折每月的准确金额