admin医保的缴费工资填写标准通常遵循以下规则：
工资基数确定：
医保的缴费工资基数应按照职工上年度月平均工资来确定，这个基数通常在职工上年度月平均工资的60%至300%之间。
最低和最高限制：
如果职工工资收入低于当地上年度职工平均工资的60%，则按照当地上年度职工平均工资的60%作为缴费基数；如果职工工资收入高于当地上年度职工平均工资的300%，则按照当地上年度职工平均工资的300%作为缴费基数。
特殊情况处理：
如果职工没有上年度月平均工资，可以以本年度月平均工资或当月实际工资作为缴费基数。
申报与认可：
参保单位需要按规定时间申报职工的医保缴费工资，并经职工本人签字认可。
自动调整：
如果单位未按规定时间申报，医疗保障经办机构可能会根据单位上月缴费数额的一定比例（如110%）来确定应缴数额。
缴费比例：
职工医疗保险费一般占个人工资的8%，其中个人支付2%，单位支付6%。
请根据您所在地的具体政策和职工的实际工资情况来填写医保的缴费工资。