武汉公司不按照国家规定增加最低工资底薪怎么办?
武汉公司不按照国家规定增加最低工资底薪怎么办?
从2018年开始国家规定的最低的底薪标准,新开的员工都是按照国家最新的底薪标准来核算的,但是老员工的底薪确没有涨,反而要求跟新来的员工一样的工作6天制,现在不但底薪不涨,反而比之前的工资还低了,之前的周末上班有一天的加班费,现在改成6天制之后,没有加班费,底薪也没有涨成国家最新规定的最低底薪,这边就是想咨询下这样我们可以要求公司增加底薪吗?
单位薪酬管理办法属于内部规章制度,具体实施方式应予以明确,鉴于与单位协商。若应发工资低于最低工资标准,职工可以向用工所在地的劳动监察部门投诉举报。