admin最近，我这不是琢磨着想把每个月工资条上扣的那笔社保钱给弄明白嘛以前光知道要交，具体怎么个交法，自己到底掏多少比例，一直有点糊涂。正好这几天有点空，我就想着自己动手查查看，理一理这广东的社保个人到底是怎么个扣费比例。
我先是上网随便搜搜。嚯，信息那叫一个多，五花八门的，看得我头都大。有说养老单位交多少个人交多少的，有说医疗怎么算的，还有各种缴费基数上下限，不同城市好像还不太一样，什么广州，深圳，标准都不统一。看得我是一个头两个大，感觉更迷糊。
光看不行，我就想着得找点实际的。我翻出来自己以前的工资单，一张张对着看，想从里面找出点规律。确实能看到养老保险、医疗保险、失业保险这几项扣款，但具体比例是多少，光看数字也算不明白，毕竟那个缴费基数是啥我也不清楚。
没办法，我就跑去问我们公司管人事的那个小姑娘。她人挺好的，挺耐心地给我解释一通。她说，咱们在广东这边上班的，社保主要就是这几样：
- 养老保险：这个是大头。她说单位给我们交一部分，我们自己也要交一部分。我个人要交的比例是8%。这个比例好像是固定的，不管你在哪个公司，只要是职工，基本都是这个数。
- 医疗保险：这个也很重要。同样是单位交大头，我们个人交的是2%。她还提到，现在好像把生育保险也合并到医疗保险里面，反正我们个人出的还是这2%，不用再额外掏钱交生育险，这点挺好的。
- 失业保险：这个扣得就很少。单位交一点，我们个人也交一点点，好像是零点几个百分点，具体数字我记不太清，反正每个月扣的钱不多。
- 工伤保险：这个钱完全是单位出的，我们个人不用掏钱。
关键还得看缴费基数
那个小姑娘特别提醒我，光知道这个百分比还不够，扣多少钱，还得看一个叫“缴费基数”的东西。她说，这个基数不是你实际工资拿多少就按多少算的，而是有一个范围，有最低标准，也有最高上限。每年这个基数还可能调整。比如工资特别高的人，也不是按全部工资来算比例，而是按那个最高的上限基数来算；工资比较低的，也不能低于那个最低标准来交。
同样是8%的养老保险，如果你的缴费基数高，那扣的钱自然就多。像广州、深圳这些地方，每年的缴费基数标准可能还不一样。
后来我还顺便打听一下，要是自己干，就是那种灵活就业人员，那社保怎么交。听说养老保险就得自己全额承担，个人缴费比例好像是20%，那压力可就大多，里面一部分划到统筹，一部分进自己账户。
总之一圈搞下来，总算是对个人要交多少社保心里有点谱。主要就是养老保险8%和医疗保险2%这两块，失业保险扣得很少，工伤和生育个人不用出钱。但具体扣多少，还得看你当月的缴费基数是多少。虽然每个月都要交，但弄明白这些，感觉心里也踏实点，知道自己的钱大概是怎么扣的。
