成都二代社保卡有年费吗 社保卡有没有年费

社保卡是免年费的吗

法律分析:发放社保卡时会给每人配发一份社保卡使用说明,其中有写明社会保障卡的金融功能“不收取卡的年费和小额账户管理费”。同时,社保卡的医疗和金融两个账户是独立的,银行无法跨账户扣费,因此不会出现社保卡的金融账户年费从医保账户中扣除的问题。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

成都二代社保卡有年费吗 社保卡有没有年费

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

第五条县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。

国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。

国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。

社保卡有没有年费

社保卡是没有年费的。

社保卡的主要作用:1.个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等;

2.记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息;

3.查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况;

4.可持卡到医院就医,进行医疗保险个人账户结算,到药店买药;

5.办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务;

6.查询养老保险、医疗保险累计总额等信息;

7.办理领取养老金等社保事务,进行求职、失业登记,申领失业保险金,申请参加职业培训等。

社保卡扣不扣年费

收费。

社会保障卡作为政府的一项公共服务职能的体现,主要费用由政府承担,对持卡者原则上只收取工本费。发卡成本和收费都是由各省财政部门和物价管理部门共同制定标准的,大致的工本费是20—25元。办理条件:符合申领条件的人员可以通过电话向申领网点预约或直接前往街道(镇)社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡(包括学籍卡)。申领时需携带身份证、户口簿、申领表(集体户口市民需要携带户籍所在地警署或派出所开具的户籍证明)等相关资料。

温馨提示:

1.借记卡年费对年对月系统自动扣收,如有欠费,系统将自动补扣。

2.借记卡未启用状态下,不计收年费。

3.柜台开立的二类户(有实体卡)收费同一类户借记卡。即向二类户借记卡收取年费、小额账户管理费及跨行交易手续费等,对于符合减免条件的予以免收。二类户(虚拟户)年费和小额账户管理费不收取。

4.三类户是电子户,没有实体介质,不收年费。

社会保障卡的作用:

1.个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等;

2.记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息;

3.查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况;

4.可持卡到医院就医,进行医疗保险个人账户结算,到药店买药;

5.办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务;

6.查询养老保险、医疗保险累计总额等信息;

7.办理领取养老金等社保事务,进行求职、失业登记,申领失业保险金,申请参加职业培训等。

8.用于身份证明。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第七十四条社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需的数据,有关单位和个人应当及时、如实提供。社会保险经办机构应当及时为用人单位建立档案,完整、简戚竖准确地记录参加社会保险的人员、缴费等社会保险数据,妥善保管登记、申报的原始凭证和支付结算的会计凭证。社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费,以及享受社会保险待遇等个人权益记录,定期将个人权益记录单免费寄送本人。用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

社保卡有年费吗

社保卡没有年费。发放社保卡时会给每人配发一份社保卡使用说明,其中有写明社会保障卡的金融功能“不收取卡的年费和小额账户管理费”。同时,社保卡的医疗和金融两个账户是独立的,银行无法跨账户扣费,因此不会出现社保卡的金融账户年费从医保账户中扣除的问题。

办理社会保障卡的流程如下:

1、申请人携带相关资料向社保卡服务站提出办理申请;

2、社保卡服务站受理资料,并进行审核;

3、审核过后,确认信息无误的,受理社保卡办理申请,并向申请人发放社保卡。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三条

社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

第四条

中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

第八条

社会保险经办机构提供社会保险服务,负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。

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