原创成都社保是怎么算的
根据去年成都市的社平工资21941计算,月平均工资是1828(这个就是缴费基数)
成都市的基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费按照市平工资进行计算
养老保险按照省平工资进行计算的。应使用上一年四川省在岗职工平均工资21312元。
计算方法如下：
缴费金额=缴费基数*缴费比例
养老保险:单位缴费比例为20%个人缴费比例为8%
医疗单位缴费比例为7.5%个人缴费比例为2%
工伤单位缴费比例为0.6%
生育单位缴费比例为0.6%
失业单位缴费比例为2%个人缴费比例为1%
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成都市社保计算方法
成都市社保计算方法根据缴费基数、缴费比例、社会保险项目等因素不同而有所不同，一般按月对缴费基数进行计算和扣除。
成都市社保计算方法是按照国家有关规定和政策实行的。具体来说，计算社保费用需要考虑以下三个因素：1.缴费基数：缴费基数是计算社保费用的基础。根据国家规定，缴费基数应当在当地最低工资标准和当地最高工资标准之间确定。目前，成都市的最低工资标准为每月2200元，最高工资标准为21696元。2.缴费比例：不同的社会保险项目有不同的缴费比例。例如，养老保险由单位缴纳16%、个人缴纳8%，医疗保险由单位缴纳9%、个人缴纳2%等。3.社会保险项目：社会保险项目包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。不同保险项目的缴费比例和缴费基数不同，因此在计算时需要分别考虑。例如，一个成都市企业的员工月工资为8000元，该企业按照最低工资标准2200元作为缴费基数进行社保缴纳。该员工的养老保险由单位缴纳16%、个人缴纳8%，医疗保险由单位缴纳9%、个人缴纳2%。则该员工每月的社保费用计算如下：-养老保险：(8000×16%)+(8000×8%)=1600元；-医疗保险：(8000×9%)+(8000×2%)=770元；-合计：1600+770=2370元。
成都市社保计算方法中如何确定缴费基数？成都市社保计算方法中的缴费基数应当在当地最低工资标准和最高工资标准之间确定，具体基数可以根据企业和员工的实际情况来确定。一般来说，如果员工的实际工资高于最低工资标准，可以按照实际工资作为缴费基数；如果员工的实际工资低于最低工资标准，可以按照最低工资标准作为缴费基数。
成都市社保计算方法是根据国家有关规定和政策实行的，需要考虑缴费基数、缴费比例和社会保险项目等因素。企业需要按照规定及时缴纳社保费用，确保员工能够享受到应有的社保待遇。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第十五条职工和用人单位按照国家规定缴纳社会保险费，并有权依法接受社会保险待遇。
成都市社保养老金计算
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养老保险养老金的计算公式：1、男60周岁，女50周岁，2、满时根据上年当地的平均工资的标准，3、再根据每年缴费基数，15年就有15个缴费基数相加而来，4、你缴够基本缴费年限，也就只有基本养老金了。
（二）基本养老金的计发办法：
1、1996年1月1日后参加工作，个人缴费年限累计满15年的，基本养老金由：基础养老、个人帐户养老金两部分组成；
2、1995年12月31日前参加工作，且缴费和视同缴费年限累计满15年的被保险人，退休后按月领取基本养老金。基本养老金由：基础
养老金、个人帐户养老金、综合性补贴、过渡性养老金四部分组成；
3、1995年12月31日前参加工作，且缴费和视同缴费年限累计满10年不满15年的，退休后按月领取基本养老金。基本养老金由：降低
提取比例的基础养老金、个人帐户养老金、综合性补贴、过渡性养老金四部分组成；
(1)、基础养老金：
缴费年限和视同缴费年限满15年的，按上一年本市职工月平均工资乘以20%计算；
缴费年限满10年不满15年的，满10年按办理退休时上一年本市职工月平均工资乘以15％计算，以后缴费每满1年加发1％，最
高限定为20％；
(2)、个人帐户养老金：本人帐户储存额的1/120；
(3)、过渡性养老金：指数化月平均缴费工资乘以1995年12月31日以前的缴费年限再乘以1．3%。
指数化月平均缴费工资：是指职工本人的平均缴费工资指数乘以职工退休时上一年当地职工社会月平均工资。
平均缴费工资指数计算公式为：（1991年的职工缴费工资÷1990年的成都市职工社会平均工资＋1992年的职工缴费工资÷
1991年的成都市职工社会平均工资＋1993年的职工缴费工资÷1992年的成都市职工社会平均工资＋……1998年的职工缴费
工资÷1998年的成都市职工社会平均工资＋1999年的职工缴费工资÷1999年的成都市职工社会平均工资＋……退休当年职
工的缴费工资÷退休当年的成都市职工社会平均工资）÷(办理退休当年年度－计算缴费工资指数起始年度＋1年)
“指数化月平均缴费工资”是指职工本人的平均缴费工资指数乘以职工退休时上一年当地职工社会月平均工资。
(4)、综合性补贴：1997年本市职工月平均工资乘以2％，加1995年12月31日以前国家和省市规定的补贴，再乘以1995年12月31日
以前本人的缴费年限(含视同缴费年限)除以本人参加工作之时起至办理退休手续之时止的年限
成都社保养老金计算方法
法律主观：
在日常的生活与工作中，人们对于成都社保缴费基数及比例的计算方法是怎样的也是着重关注的，许多人可能只是对其有一定的了解，但是对其具体是怎样的，可能还不太清楚，接下来就由小编为大家带来关于成都社保缴费基数及比例的计算方法是怎样的的解答，希望对大家有所帮助。一、成都社保缴费基数及比例(一)城镇职工 1、比例养老保险：公司缴16%，个人缴8%;失业保险：公司缴0.6%，个人缴0.4%;工伤保险：公司缴根据行业确定基准费率，实际费率为(基准费率+浮动费率)×0.5，个人不缴;生育保险：公司缴0.8%，个人不缴;医疗保险：公司缴6.5%，个人缴2%。 2、基数养老保险缴费基数缴费工资上限和下限标准，分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的300%和50%执行。(上限：16179元、下限：2697元)医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险缴费基数缴费工资上限和下限标准，分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的300%和60%执行。(上限：16179元、下限：3236元)。(二)个人 2019成都个人社保缴费按照4%的比例缴纳医疗保险，养老保险按照20%的比例缴费，并且养老保险可以分为四档，最高档的缴费基数是上一年度社会平均工资的100%，其次分别是80%，60%，最低档是40%。 2019年成都养老保险最低缴费基数按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的50%执行，即2697元。 2019年成都医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险缴费基数按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资60%执行，即3236元。二、成都社保异地转移流程 1、参保人员在成都按规定建立社保关系和缴费后，由用人单位或参保人员向成都参保地社保经办机构提出社保关系转移接续的书面申请。 2、成都参保地社保经办机构在15个工作日内，审核申请，对符合本办法规定条件的，同意接收，并向原社保关系所在地提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。 3、原社保关系所在地社保经办机构在15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。 4、成都参保地经办机构在收到参保人员原社保经办机构转移的社保关系和资金后，办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。好了，以上数据就是小编为大家收集整理关于成都社保缴费基数及比例的计算方法是怎样的相关解答，我相信每个仔细阅读这篇文章的人，对成都社保缴费基数及比例的计算方法是怎样的情况一定有了更加明确深刻的了解。希望我的回答对您有帮助！如果您还有任何疑问，欢迎到进行法律咨询，祝您生活愉快！