原创本文目录
2000年成都市社保缴费基数
保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。
2010年养老保险月缴费基数为2380元医疗保险为13642010年最低工资不得低于850
低保户的规定是家庭人均月收入少于300
2000年的社保缴费比例
济南2000年社保缴费比例60%。2000年济南最低缴费基数是月社平工资的60%406元，最高缴费基数是2024元。
1992—2020年社保缴费基数
1992-2022年的社保最低缴费基数如下：
第1年1992社保最低缴费基数：144
第2年1993社保最低缴费基数：170
第3年1994社保最低缴费基数：226
第4年1995社保最低缴费基数：327
第5年1996社保最低缴费基数：407
第6年1997社保最低缴费基数：290
第7年1998社保最低缴费基数：310
第8年1999社保最低缴费基数：400
第9年2000社保最低缴费基数：412
第10年2001社保最低缴费基数：435
第11年2002社保最低缴费基数：435
第12年2003社保最低缴费基数：465
第13年2004社保最低缴费基数：465
第14年2005社保最低缴费基数：545
第15年2006社保最低缴费基数：580
第16年2007社保最低缴费基数：1203
第17年2008社保最低缴费基数：1329
第18年2009社保最低缴费基数：1490
第19年2010社保最低缴费基数：1615
第20年2011社保最低缴费基数：1680
第21年2012社保最低缴费基数：1869
第22年2013社保最低缴费基数：2089
第23年2014社保最低缴费基数：2317
第24年2015社保最低缴费基数：2585
第25年2016社保最低缴费基数： 2835
第26年2017社保最低缴费基数：3082
第27年2018社保最低缴费基数：3387
第28年2019社保最低缴费基数：3613
第29年2020社保最低缴费基数：3613
第30年2021社保最低缴费基数：5360
社会保险缴费基数如何确定：
社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
职工养老保险缴费年限和养老金计算
1.在同一城市，累计缴纳基本养老保险满15年，基本医疗保险20年，退休时，即按缴纳所在城市标准发放最低基本养老金，执行缴纳所在城市医疗保险标准。
2.流动工作人员，在每一城市，基本养老保险与基本医疗保险均未够年限，而在所有城市的累计缴纳基本养老保险满15年，基本医疗保险满20年，则按其户藉所在地标准发放基本养老金，执行户籍所在地医疗保险标准。
3.在所有城市，基本养老保险与基本医疗保险缴纳均不够年限，则在退休时，按当年度所在地社保缴纳基数，一次性补足规定年限的基本养老与基本医疗。
4.根据最新的改革放案，从2015年开始，每3年延长一年退休时间，至2030年止，将我国的男性劳动者退休年龄延长至65岁，女性退休年龄延长至60岁。
(15年限为最低基本养老金，缴纳年限越长则发放的越多)
养老金：(退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%+首次领取时个人账户储存余额/计发月数。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
成都市社保个人缴费标准
成都市社保缴费标准：
1、基本养老保险：（1）用人单位（包括有雇工的个体工商户）及其职工（包括个体工商户的雇工）申报缴费工资上限和下限标准，分别按2015年度省平工资的300%和40%执行。
（2）城镇个体参保人员申报缴费基数标准分别按2015年度省平工资的40%、60%、80%和100%执行。
2、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险：（1）用人单位(包括有雇工的个体工商户)及其职工(包括个体工商户的雇工)申报缴费工资上限和下限标准，从6月起分别按2015年度市平工资的300%(14370元)和60%(2874元)执行。
（2）城镇个体参保人员基本医疗保险（包括大病医疗互助补充保险）缴费基数标准，从6月起按2015年度市平工资的80%执行；住院统筹、生育保险缴费基数标准，从6月起按2015年度市平工资执行。
四川省历年社保缴费金额
1、最低档40%：养老缴费由养老、基本医疗+大病互助8.5%+1%、生育险共同组成，月缴费金额共548.57元。
2、一档60%：月缴费金额为692.37元。
3、二档80%：月缴费金额为835.97元。
4、三档100%：月缴费金额为979.77元。
四川近十年社保缴费情况
以深圳南京上海为例
2022年深圳市社保缴费基数比例
1.企业养老保险
缴费基数：为职工上月工资总额，最高为上年度全省全口径从业人员月平均工资7647元的3倍（即22941元），最低为深圳市最低月工资标准2360元。
缴费比例：深户与非深户职工个人缴费比例都为8%，单位缴费比例分别为14%+1%和14%。
2.医疗保险
医保一档
缴费基数：为职工上月工资总额，最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍（即11620×3=34860元），最低为深圳市上年度在岗职工月平均工资60%（即11620×60%=6972元）。
缴费比例：非企业单位缴交6.2%（企业单位缴交5.2%），个人缴交2%。
单位缴纳上限：34860元×6.2%=2161.32元/月；
单位缴纳下限：6972元×6.2%=432.264元/月；
个人缴纳上限：34860元×2%=697.2元/月个人缴纳下限：6972元×2%=139.44元/月
医保二档
缴费基数：为深圳市上年度在岗职工月平均工资11620元。
缴费比例：为0.8%，其中单位0.6%（基本0.5%+地补0.1%），个人0.2%。
单位缴纳：11620元×0.6%=69.72元/月
个人缴纳：11620元×0.2%=23.24元/月
医保三档
缴费基数：为深圳市上年度在岗职工月平均工资11620元。
缴费比例：为0.55%，其中单位0.45%，个人0.1%。
单位缴纳：11620元×0.45%=52.29元
个人缴纳：11620元×0.1%=11.62元
3.失业保险
缴费基数为深圳最低月工资标准2360元。
缴费比例：为1%（单位比例0.7%，个人比例0.3%）。
单位缴费：2360×0.7%＝16.52元/月
个人缴费：2360×0.3%＝7.08元/月
4.工伤保险
缴费基数：本单位职工工资总额。
缴费比例：根据行业类别分为八档基准费率，分别为：0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。2021年5月1日至2022年4月30日，用人单位工伤保险费率阶段性下调50%。工伤保险个人不需缴费，全部由用人单位承担。
5.生育保险
缴费基数：为职工上月工资总额，最高为上年度全省全口径从业人员月平均工资7647元的3倍（即22941元），最低为深圳市最低月工资标准2360元。
缴费比例：0.45%。
单位缴费上限：34860×0.45%＝156.87元/月
单位缴费下限：2360×0.45%＝10.62元/月
生育保险个人不需缴费，全部由用人单位承担。
2022年南京市社保缴费基数比例
南京五项社会保险采用统一的缴费基数。职工当年度缴费基数为本人上一自然年度月平均工资收入(即上一自然年度工资性收入总额除以实际发放工资月数)。工资性收入总额指用人单位直接支付给职工的劳动报酬总额，由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六部分组成。
用人单位新招职工以起薪当月工资收入作为当年度缴费基数。对职工工资收入无法确定的，按照不低于全省上年度在岗职工平均工资确定缴费基数。
2021年7月至2022年6月全省社会保险月缴费基数上限为20586元，下限为3800元（2022年1月1日至12月31日，江苏省全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行）。
养老保险：单位20%，个人8%。
医疗保险（含生育险）：单位9.8%，个人2%+大病保险10元。
失业保险：单位0.5%，个人为0.5%。
工伤保险：单位0.2%-1.9%，个人不缴费。
2022年上海市社保缴费基数比例
2021年7月1日起
上海社保缴费基数上限：31014元/月；
上海社保缴费基数下限：5975元/月
养老保险单位缴纳比例：16%;个人缴纳比例：8%
医疗保险（含生育险）单位缴纳比例：10.5%;个人缴纳比例：2%
失业保险单位缴纳比例：0.5%;个人缴纳比例：0.5%
工伤保险单位缴纳比例：0.16%-1.52%，个人不缴费。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第七十八条财政部门、审计机关按照各自职责，对社会保险基金的收支、管理和投资运营情况实施监督。