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2016年社保基数和比例绵阳
2010年--2011年，绵阳市最新医疗保险，社保缴费标准（缴费基数，缴费比例）出来了。社保缴费比例及社保缴费基数详细介绍：绵阳社保缴费比例及社保缴费基数详细介绍：社保缴费基数:最高上限为:7140元,最低下限为:1428元(2009年度全省在岗职工月平均工资2380元300%, 60%计算)缴费比例详细情况如下:
绵阳市：市中区、江油市、平武县、安县、梓潼县、北川县、盐亭县、三台县医疗保险缴费基数,缴费比例.医保查询,医保定点医院,医保报销比例等.社保缴费基数，社保缴费比例，社保缴费查询:均可登入当地人力资源和社会保障局官方网站查询.四川省2010年基本养老保险缴费基数为28563元，与去年的养老保险缴费基数25038元相比，上调了14%。记者昨（21）日从市社保中心了解到，我市已从21日起按此缴费基数开始征收个体参保人员2010年度养老保险费。
按规定，个体参保人员缴纳基本养老保险费，按上一年全省在岗职工月平均工资作为缴费基数，缴费比例为20%。由于今年省上养老保险缴费基数出台时间推迟，故市社保中心均未受理2010年个体养老保险缴费业务。自20日2009年度全省在岗职工年平均工资公布后，绵阳社保中心根据省平均工资，确定个体参保人员新缴费标准并按新标准执行个体人员养老保险缴费。
据了解，个体参保人员可按上年度省平工资60%、70%、80%、90%、100%这5个档次中选择一个作为自己当年养老保险的缴费基数。个体参保人员缴纳2010年养老保险费，如果按上年省平工资60%作为缴费基数，缴费金额为3432元；如果按上年省平工资100%作为缴费基数，缴费金额为5712元
绵阳今年社保缴费基数
绵阳2021年社保缴费标准：
1、以个体就业人员形式参加社保，只能买基本养老保险和基本医疗保险（包含大病互助），而失业保险、工伤保险以及生育保险则不能参保了；
2、灵活就业人员基本养老保险缴费基数按上一年度四川省城镇全部单位就业人员平均工资的55%、60%、80%、100%、 150%、 200%、 250%、 300%核定，养老保险标准：最高缴纳上限：17317元，最低缴费基数下限：2697元。
为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。工会依法维护职工的合法权益，有权参与社会保险重大事项的研究，参加社会保险监督委员会，对与职工社会保险权益有关的事项进行监督。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。第五条县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。
国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。
国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。
社保基数和工资的关系
1、从整体上看，平均工资影响社会社保缴费基数。职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数，如果本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费，即社保缴费基数下限；超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%，即社保缴费上限。
2、从个人来看，社保基数和工资的关系如下：第一，一般情况下，职工的社保缴费基数是本人上年度月平均工资。第二，社保缴费基数上下浮动，会影响职工每月到手工资。若按照本人上年度月平均工资确定社保缴费基数，如果本人上年度月平均工资没有上涨，那么你的社保缴费就不会增加。
对于少数工资收入偏高和偏低的参保职工，社保费会随社保缴费基数的调整而变动，到手的工资也会发生变化
绵阳2020年社保缴费标准
2021年绵阳个体社保缴费标准：以个体就业人员形式参加社保，只能买基本养老保险和基本医疗保险（包含大病互助），而失业保险、工伤保险以及生育保险则不能参保了。
个体缴费档次:2021年1月1日起，按四川省养老保险省级统筹的规定，灵活就业人员基本养老保险缴费基数按上一年度四川省城镇全部单位就业人员平均工资(简称“全口径省平工资”)的55%、60%、80%、100%、 150%、 200%、 250%、 300%核定。养老保险标准：最高缴纳上限：17317元最低缴费基数下限：2697元
二、每年最低交多少钱？如果选择最低55%的缴费档次的话，那么每年的养老保险费用就是69267*55%*20%=7619元。
三、申报流程：1、审核：经办人员对企业申报材料内容是否符合填报要求进行审核，审核合格进行录入，不合格的不予受理。2、录入：对审核合格的信息进行录入，符合条件的信息录入系统，不符合条件的信息系统不予确认。3、缴费：参保企业根据计划按月在税务或社保局财务科足额缴纳社会保险费。
《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于2010年10月28日通过，现予公布，自2011年7月1日起施行。第二章基本养老保险
第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
社保公司和个人比例
社保公司个人比例指个人缴纳社保费用的比例，不同城市和地区的比例不同，一般为工资基数的10-20%左右。
社保公司个人比例是指个人应该缴纳的社会保险费用中，个人需要自己承担的部分。根据中国现行法律规定，社会保险费由个人和企业分别负担。其中，个人需要缴纳的金额与工资收入有关，并且在不同城市和地区都有所不同。一般来说，社保公司个人比例为工资基数的10-20%左右。具体而言，社保公司个人比例主要包括以下几个方面：1.养老保险：个人应缴存工资总额的8%左右，具体比例依据当地标准执行；2.医疗保险：个人应缴存工资总额的2%左右，具体比例依据当地标准执行；3.失业保险：个人应缴存工资总额的0.5-1.5%左右，具体比例依据当地标准执行；4.工伤保险：由企业全额负担，个人不需要缴纳；5.生育保险：个人应缴存工资总额的0.5%左右，具体比例依据当地标准执行。需要注意的是，在某些城市和地区，社保公司个人比例可能会有所不同。此外，如果个人的工资收入超过一定标准，社保缴纳比例也可能会有所调整。
社保公司个人比例怎样计算？社保公司个人比例通常是按照个人的工资收入来计算的。以养老保险为例，个人应缴存的金额等于工资总额乘以当地养老保险的缴费比例（一般为8%左右）。例如，某个人的月收入为10000元，那么他应该缴纳的养老保险费用就是800元左右。
社保公司个人比例是指个人应该缴纳的社会保险费用中，个人需要自己承担的部分。具体缴纳比例因城市和地区而异，一般为工资基数的10-20%左右。在缴纳社会保险费用时，个人应当注意按照当地规定的缴费标准缴纳相应的金额，确保自己的社会保险权益。（本回答仅供参考，具体情况需咨询专业人士或相关机构）
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第十二条社会保险费由单位和个人按月缴纳。其中，基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险费用，单位和个人各自承担；生育保险费用，单位负担。
绵阳和成都社保基数一样吗
绵阳的社保卡成都肯定用不到。
绵阳的社保缴费比例比成都要低些，你们公司显然是这个原因才给你们买的绵阳社保。就个人而言，肯定是交成都的社保划算。你可以打12333问哈，这种做法有没有问题。