社保工资基数的计算遵循以下规则:
工资基数计算
职工个人以本人上一年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数。
包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。
特殊情况处理
对于新入职员工,如果上一年没有薪资收入,则按照入职第一个完整月的工资来定。
如果工作不满全年,则按照实际工作的月份取平均额计算。
缴费基数上限和下限
如果职工工资收入高于当地上年度职工平均工资的300%,以平均工资的300%为缴费基数。
如果职工工资收入低于当地上年度职工平均工资的60%,以平均工资的60%为缴费基数。
如果职工工资在平均工资的300%至60%之间,则按实际工资申报。