admin话说今年年初那会儿，疫情闹得厉害，公司生意也不好做。老板天天愁眉苦脸的，我们底下人也跟着提心吊胆，生怕哪天就突然被裁员。
有一天，老板突然把我们几个部门负责人叫过去开会，说是国家出新政策，可以减免社保单位缴费部分，让我们赶紧研究研究，看看怎么操作。
我一听，这可是好事！要知道，社保单位缴费那部分可不是个小数目，能省下来，对公司来说可是能缓一口大气。我立马就行动起来，开始四处打听，到处查资料。
我得搞清楚咱们公司算不算“中小微企业”。毕竟政策里说，只有中小微企业才能享受免征5个月的优惠。我翻箱倒柜，把公司的营业执照、员工人数、营业收入这些数据都找出来，仔细核对一遍。
确认企业类型
- 从业人员： 我数数，咱们公司员工人数不到100人。
- 营业收入： 我看下去年的财务报表，营业收入也没超过20000万。
根据政策里的标准，我们妥妥的是中小微企业！我心里一阵窃喜，这下可以省下一大笔钱。
我就开始研究具体怎么申请。我先是在网上搜一圈，发现各地的政策细则还不太一样。我又赶紧给社保局打电话，咨询具体的办理流程。社保局的工作人员还挺耐心，一步一步地教我怎么操作。
整个过程也挺简单的。按照社保局给的操作流程，我们只需要通过公司的电子税务局进行申报，基本不用跑去现场提交纸质材料，全程都能在网上搞定。所以我就根据我们实际情况，选择符合我们的“免征”类型，提交上去就完事。也不需要额外提交什么资料证明，系统是会自动进行判定的。
提交完之后，我还不放心，又等几天，特意去查一下社保缴费的账单。你猜怎么着？单位缴费那部分真的免掉！从2月份到6月份，整整5个月！
我赶紧把这个好消息告诉老板。老板一听，乐得合不拢嘴，直夸我能干。能为公司省下这么一大笔钱，我也挺有成就感的。
这回的经历，让我深刻体会到，国家政策对企业发展的支持力度真的很大。作为企业的一员，我们也要时刻关注政策动态，用好政策，为企业发展贡献自己的一份力量。