admin现在发现他根本不适合这个岗位，我现在很难办? 我们是从普通员工到管理层，有一个见习期，确定是不是真的合适，或者让他轮岗。
问问大家有没有遇到，给员工降职这样的事该怎么处理？
我们物业部临时提拔了一个保安班长，现在发现他根本不适合这个岗位,是我们公司之前的领导直接临时提拔他的,可是物业安全部的规章制度都没完善,
现在发现他根本不适合这个岗位，我现在很难办? 我们是从普通员工到管理层，有一个见习期，确定是不是真的合适，或者让他轮岗。
现在发现他根本不适合这个岗位，我现在很难办? 我们是从普通员工到管理层，有一个见习期，确定是不是真的合适，或者让他轮岗。