admin2、女员工生育险满6个月后，如果辞职了，社保没有继续缴纳，还可以领取生育精贴吗？ 生育登记相关信息需按实际情况填写；用人单位应在职工产假结束后三个月内凭相关证明材料到辖区社会保险经办机构办理津贴申领手续，若社保经办机构已受理生育津贴申领资料，员工离职办理停保手续，不影响生育津贴审核发放。
生育保险在武汉就医登记中，怀孕的时间我可以填写生育保险满6个月后的那个时间吗？
生育保险就医登记中，怀孕的时间我可以填写生育保险满6个月后的那个时间吗？（比如8月怀孕，到次年4月生育保险才满6个月）
2、女员工生育险满6个月后，如果辞职了，社保没有继续缴纳，还可以领取生育精贴吗？ 生育登记相关信息需按实际情况填写；用人单位应在职工产假结束后三个月内凭相关证明材料到辖区社会保险经办机构办理津贴申领手续，若社保经办机构已受理生育津贴申领资料，员工离职办理停保手续，不影响生育津贴审核发放。
2、女员工生育险满6个月后，如果辞职了，社保没有继续缴纳，还可以领取生育精贴吗？ 生育登记相关信息需按实际情况填写；用人单位应在职工产假结束后三个月内凭相关证明材料到辖区社会保险经办机构办理津贴申领手续，若社保经办机构已受理生育津贴申领资料，员工离职办理停保手续，不影响生育津贴审核发放。