admin今天跟大家唠唠我在如皋交社保的事儿，主要就是琢磨清楚这个缴费基数，毕竟这关系到咱们每个月到手的钱嘛
话说回来，这社保，是真重要！养老、医疗、失业，啥都靠它。之前一直糊里糊涂的，就知道公司给交，自己也懒得细问。这回得空，就想着好好研究一下，也给自个儿上上课。
第一步：摸清缴费基数的概念
我以为社保缴费基数就是我的工资。后来一问，才知道不是这么回事！它是根据你上一年度的月平均工资来定的。简单说，就是把你去年一整年的工资加起来，除以12个月。这个数，就是你今年的社保缴费基数。
第二步：解如皋的社保政策
光知道概念还不行，还得知道如皋这边的具体规定。我在网上搜搜，也问问在如皋社保局上班的朋友，解到：
- 如皋社保缴费基数是有上下限的。也就是说，你的工资如果太低，或者太高，都不能按实际工资来交，而是要按照政府规定的上下限来交。
- 我查到去年的信息，好像下限是4250元/月，上限是21821元/月。今年的标准还没出来，但是应该也差不太多。
第三步：计算自己的缴费基数
就是算自己的缴费基数。我翻出工资条，把去年的工资奖金补贴啥的，一项一项加起来。好家伙，算完之后发现，我的月平均工资正好在上下限之间，那我的缴费基数就是我的实际工资。
第四步：核对社保缴费金额
缴费基数确定，就可以算自己每个月要交多少社保。这个要用到社保比例，每个地方的比例都不一样，如皋也有自己的规定。我算算，医保、养老、失业、生育、工伤，加起来还真不少。
然后，我就去查自己的社保缴费记录，看看公司是不是按照我的缴费基数和社保比例来交的。这一查，还真发现点问题！
第五步：发现问题并解决
我发现，公司给我交的医疗保险的缴费基数好像有点不对。虽然总的缴费金额没啥大问题，但是医疗保险这块的基数比我的实际工资要低一些。我就赶紧去问公司的HR。
HR查一下，说是系统里有个小bug，导致医疗保险的缴费基数显示错误。不过实际缴费是没问题的。她还给我看缴费凭证，确实是按照正确的基数交的。这才让我放心。
总结一下
这回研究如皋社保缴费基数的经历，让我对社保有更深的解。也让我意识到，咱们自己的权益，还是要自己多关心才行。以后我也会定期关注社保政策，确保自己的社保能按时足额缴纳。
大家也别嫌麻烦，多花点时间解社保，对自己绝对是有好处的！