admin最近刚好要处理社保的事，就想着得搞清楚现在韶关这边的社保缴费比例到底是多少。毕竟这关系到每个月到手多少钱，还有以后退休、看病这些，马虎不得。
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一开始嘛我肯定是先上网搜。输入“韶关市社保缴费比例”，哗出来一堆信息。有的说是这个数，有的说是那个数，还有些是好几年前的老黄历了。看得我头都大了，感觉不太靠谱，毕竟政策这东西说不定啥时候就调了。
网上那些信息，很多都是中介或者一些乱七八糟的网站发的，要么就是引用一些不知道哪年的旧文件。我这人比较实在，还是想找个官方的、最新的说法。
我的实践过程
我寻思着，这事儿还得找税务或者人社局。我就先试着在“粤税通”或者广东税务的官方渠道上找。捣鼓了半天，信息是挺多的，但专门针对韶关市当前最新的缴费比例，一下子还真没找到特别醒目的地方。可能是我眼神儿不也可能是藏得比较深。
后来我就想，干脆直接点，找找韶关本地的税务或者人社局公众号、网站看看。果然，在韶关税务的官方发布里找到了一些线索。虽然不是一个简洁明了的表格直接拍脸上，但通过看他们发布的政策调整通知，大概能拼凑出个信息轮廓。
我还记得看到有提到，缴费基数每年都会调整，一般是根据上一年的社会平均工资来的。这个基数有个上限和下限，不是你想按多少交就按多少交的。比如养老保险，单位和个人缴的比例就不一样。
我了解到的情况（大概）
根据我当时查到的信息，结合一些官方发布的内容，我大概整理了一下，这只是我个人实践记录，具体最新的可能还得看官方的最新通知：
- 养老保险： 单位好像是缴百分之十几，个人缴百分之八。这个是大头。
- 医疗保险（含生育保险）： 单位缴的比例比个人多，个人好像是缴百分之二。
- 失业保险： 这个单位和个人都要缴一点，比例不高，好像单位零点几，个人零点几。
- 工伤保险： 这个是单位缴的，个人不用掏钱，比例根据行业风险不一样。
特别要注意的是：
- 上面说的比例是大概的，有时候会有阶段性的优惠政策，比如失业、工伤保险费率可能会临时下调。
- 缴费基数很重要！不是直接用工资乘以比例。它有个上下限范围，每年7月份左右可能会调整一次。比如去年看到的，养老保险基数下限好像是三千八左右，医疗的下限好像高一点，得四千多快五千了。上限就更高了，得两万多。灵活就业人员可以在这个范围内自己选档次交。
一点想法
搞清楚这个缴费比例和基数，对自己还是挺重要的。虽然过程有点小折腾，但弄明白了心里就有底了。建议大家如果也想了解最新的情况，最好还是直接关注“韶关税务”或者“韶关人社”这些官方渠道发布的信息，或者直接打他们的咨询电话问问，那样最准。网上的信息，参考一下就别全信。